Работа в СПУТНИК: отзывы сотрудников

Ситуация, как и в предыдущем отзыве: заполнила эту огромную анкету, сделала тестовое (довольно большое задание). Отправила, в ответ меня попросили прислать мои исходники. После этого — тишина. Мерзко осознавать, что компании затруднило потратить минуту времени, чтобы написать отказ. Компания специализируется на предоставлении услуг, но этикет страдает — очень странно. Далее →

В данную компанию набирают работников практически со всех регионов страны. З/п 92 тыс. за 2 месяца. Привозят на работу автобусом, поначалу люди живут в общежитии и их кормят бесплатно. Но через две недели перевозят в другое место, там условий нет вообще: туалет как в тюрьме, одна розетка в комнате на 6 чел., готовить нужно самим, это после 12-ти час. рабочего дня, на питание выделяется 100 руб. в сутки и это в Москве. Причем изначально договор на месяц, потом говорят, что продлевается на неделю, но некоторые находятся уже более 45 дней. Если люди приехали без денег, то и не уехать, а будет ли оплата — не известно. Короче, содержат как натуральных рабов. Компания Екатеринбургская, а работают в Москве и Подмосковье. Сначала строили метро, теперь перевели на какую-то автобазу, в барак. Набирают всё время новых людей, т.к. повторно в этот ад навряд ли кто-то добровольно вернётся. Далее →

Данная компания вас уважать не будет точно, вы будете пахать на компанию, в отпуск если захотите сходить то только в определенные месяца, ну это не страшно, оплачивать вам будут по черной з/п, а черная зп это минималка, примерно 13 000 р, отпуск 2 недели это 6500 р. несколько раз в год меняется в год и ее постоянно урезают. зарплату считают в ручную в exel, всей компании, постоянно ошибаются. Далее →

Можно поменять существующее коммерческое руководство компании с [censored] на грамотное. При приёме проводится так называемое обучение (в Самаре), где Вам расскажут о технике, которую они продают. Перед этим обучением где-то неделю сам изучаешь материал в своем филиале. На обучении технические специалисты рассказывают дополнительно об оборудовании, потом проводится идиотский бизнес-тренинг самой мадам-директором по продажам, где моделируются продажи со всеми соответствующими этапами (обучающихся было 4 человека: из филиалов в Ижевске, Москве, Симферополе, Тольятти). Тут начинается самое интересное: на этапе презентации товара можно говорить лишь о том, что у Вас есть склад в городе покупателя («ну, вы же больше ещё ничего не знаете»). Если я пытался добавить фразы об улучшенной инфракрасной подсветке камеры, когда говорил о лучшей ночной съёмке, директор по продажам с недоумением спросила, как связана ночная съёмка с инфракрасной подсветкой (типа, ты что, идиот?) По окончании обучения (неделя в филиале+неделя обучения) меня оттуда выгнали, сказав, что было приятно общаться и на вопросы я отвечаю, но активность на тренинге была низкая (хотя активность была такая же, как у всех). Несмотря на то, что перед обучением был подписан ученический договор, где было оговорено, что время обучения будет оплачено... Далее →

Уважаемые водителя ни в коем случае не хотите сюда работать директор мухин как Путин балобол кидает на зарплату с запчастями проблемы не дождёшься прорывайся сам короче контора [censored] сколько водил кинул и есть там старший водитель щапов такой же балобол вообще контора минус и трата времени Далее →

В первые в жизни пишу отрицательный отзыв о работодателе. Долго думала писать или нет, но все таки решила, что надо. Ну надо чтобы люди понимали что за компания и что за шарашкина контора. Расписывать сильно не буду, так как тогда тут получится целый рассказ. Пишу про Московский филиал, который находится м.Семеновская. Изначально пришла на одни условия, оклад был 40тыс + %. Далее через несколько месяцев оклад под предлогом того, что мотивацию решили изменить видите ли во всех филиалах, новую систему ввести, так сказать попробовать, уменьшили до 30тыс, + 15тыс типо премия за выполнение определенного регламента и т.д. Через месяц снова изменения в мотивации, и при чем работы не уменьшается, а вот зарплата явно уменьшалась. В итоге одного из коллег уволили, потому что наверно надоел им тем, что пытался от них добится какой-то конкретики. Далее мы уже задумались надо ли нам здесь вообще за эти копейки работать. Плюс на мне еще и касса была, при том что практически сама во все вникала. Раньше не работала с кассой, ну и получилось так что при увольнении недостача 5тыс и с меня списали. Также при увольнении сказали что личных... Далее →

В компании «Спутник» я проработал не много, но было всякое, и задержки заработной платы и вообще призывы работать за идею! Но все мы живые люди, имеющие обязанности, в том числе материальные. Сотрудники компании меняются очень часто и это понятно, компания не выполняет те обязательства, оговоренные при собеседовании, выйдя на работу, мне обещали минимум 20 000 тысяч рублей зарплаты, не зависимо от продаж, а по факту получил, то, на что продал! Проходимость очень низкая, цены сильно завышены и сервиса нет, по итогу месяца и объявили, сработал плохо, вот и зарплата такая, но как, кому продавать, если за день проходимость человек десять! Еще один момент, который меня поразил, это ежедневные планерки, с планами на день, это мне вообще напомнило какую-то секту, все сотрудники из пальца высасывают что сказать, но, что может сказать продавец на входящего клиента? Будут клиенты, будут и продажи! Но самое интересное, в связи с малым потоком клиентов, руководители обязывают делать всяческую работу, типа изготовления баннеров, рекламы и тп., мол, надо чем-то заниматься, и опять-таки, зарплата только от продаж! Еще один огромный минус, это условия труда, зимой мерзнешь, а летом ужасная жара, а так же кухня, размещенная на складе, где пыльно... Далее →