МТС: отзывы сотрудников в Уфе

Изучаете информацию о работе в МТС и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 12 отзывов бывших сотрудников про МТС по городу Уфа . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Вы можете рассказать о карьере в МТС — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в МТС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про МТС?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (12)
-
✓ ПреимуществаГрафик работы, месторасположение Далее →✗ НедостаткиУвидел вакансию МТС на HH. Ознакомился, заинтересовался, откликнулся. Параллельно ходил на собеседования по иным вакансиям. В принципе, остановился на одной, там готовы были уже начать оформление на работу, ожидали окончательного ответа. Тут связались по телефону из МТС, провели первое собеседование, согласовали второе с менеджером на месте работы по вакансии. Пришел на собеседование, пообщались с менеджером, работа знакома, место работы удобное, график тоже. Вопрос был по ЗП, поэтому менеджеру ответил, что подумаю и на следующий день сообщу. В итоге между двумя вакансиями выбрал в МТС. При этом мне пришлось уведомить об отказе от вакансии другого работодателя, так как там требовалось дать срочно конкретный ответ. Вечером МТС пишет, что рано еще говорить об оформлении, рассматриваем других кандидатов и позже сообщим о своем решении. Это было, конечно, новостью для меня, так как о таком формате рассмотрения резюме и конкурсе на место мне не сообщали изначально. Если бы сказали это изначально, что мы рассматриваем сейчас на место кандидатов, вы один из них, решение принимается после такого-то числа… По факту преподнесли, ваше резюме и опыт работы нас заинтересовал, приглашаем на собеседование, вам более подробно расскажут об особенностях работы. Далее, на следующий день... Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководство находилось в другом регионе, выходные в праздники, переработок нет Далее →✗ НедостаткиКогда трудоустраивался, обещали повысить оклад через несколько месяцев и устроить в штат (работал в дочерке). Соответственно, прошло уже полгода и никакого повышения не было, как и перевода в штат. К чему эти пустые обещания? Оклад низкий, премии нормальной не дают заработать. На работу принимают всех подряд, потому что постоянная текучка. Нет дмс. Неудобных сотрудников (у которых есть свое мнение на работу и предложения по улучшению труда) убирают. Ни раз слышал разговоры про нечестную работу бухгалтерии. Да и сам, если честно, когда устраивался, от своих знакомых был наслышан. Обещали карьерный рост, но он только для сотрудников с региона, где сидит само руководство. Не знаю где брать мотивацию для такой работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременно оплачивают зп, обучают постоянно, очень дружный коллектив, сильный коллектив, график гибкий выбирать можно, мне с ребенком который ходит в сад очень удобно. Достойный уровень ЗП Далее →✗ Недостаткинемного далековато, но тут выбирать не пришлось очень уж хорошие условия. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботая в МТС, наконец-то вышла на стабильный заработок и смогла позволить себе ипотеку. Компания крупная, известная, зарплату не здесь не задерживают, оформляют официально. Продуманная мотивационная система, после введения которой моя зарплата выросла. В общем, работай и зарабатывай, есть все возможности. Далее →✗ НедостаткиНужно барахтать лапками, чтобы взбить масло — как та лягушка в пословице. Такова специфика сферы, ничего с этим не поделаешь. Не скажу, что сложно, но эта работа не каждому подойдет. Бывает, приходят нытики и хотят весь день ничего не делать и кучу денег получать. Так не бывает нигде, не то что в сфере продаж. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно наклеить бесплатно плёнку на телефон (если нсо разрешит, ибо им тоже хочется халявы) Далее →✗ НедостаткиИх куча, начальники безграмотные бездари, говорят про ТК РФ только тогда, когда это выгодно им, в остальное время ТК будто и нет, зп ужасная, устраивал я по вакансии где было написано «от 35000» в месяц, график 2/2 3/3 5/2, по итогу за 2 месяца работы я не увидел этих 35 000 и работал чуть ли не каждый день, по их мнению ты обязан быть на связи даже в свои выходные ибо тебя могут срочно вытянуть на работу (а это как правило с 80% вероятностью), гнобят огромными планами на точке где приходят 15 человек в день, но конверсия будет показывать 60−70 человек, был день когда на точку пришло 7 человек, на завтра меня уже отчитавылм за невыполнение плана так как начальник смотрел по приборам и было видно что пришло в тот день 50 человек, ради планов вас обманут, улыбаясь, смотрите всегда чеки, если покупаете телефон, там должен быть только телефон, никаких 3-х симок нетариф, никаких защит (если написана цена большими цифрами 15 990 а маленькими 24 990 то вам обязаны продать по цене большими цифрами. В общем компания просто ужасная, хуже я ничего не знаю Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, никуда не нужно ехать с утра, есть возможность поспать подольше. Далее →✗ НедостаткиПеред тем как устроиться в МТС, читала отзывы, т. к плохих отзывов было мало, решила что компания неплохая, но ошиблась, видимо хорошие отзывы пишут сами же hr. Устроилась на вакансию эксперта на входящие звонки, обучение длится полтора месяца, меня хватило только на 5 дней. Первые 2 дня не оплачивались, с 3 дня уже должна была пойти оплата, устроили меня в другой город, сразу появились подозрения, но на тот момент не зацикливалась на этом, т. к работа нужна была срочно. Обучение очень слабое, информации очень много, обучали удалено, постоянно пропадала связь, половина информации улетучивалась, заставляли проходить курсы в свои выходные дни, либо после обучения вечером. Трудовую книжку отправили в другой город, уже 2 недели никак не могу ее получить, зарплату задерживают, за эти 3 дня обучения никак не могу получить деньги. Не считая того, что 2 дня обучение было вообще без оплаты, с 10 до 7. Компания не собранная, после того как предупредила что буду уходить, стали уговаривать остаться. Если человек решил уйти и нашел другой вариант, не нужно допытывать куда он пошёл… Данную компанию не рекомендую, либо останетесь без трудовой книжки и без денег которые честно заработали! Далее →
-
✓ ПреимуществаВ целом компания, активно развивается.. Больше преимуществ нет… Далее →✗ НедостаткиИтак подробнее расскажу.. Устроился значит я в данную компанию.. Отработал 3 смены.. И тут на тебе ревизия годовая… Недостача в кассе 10к+…Флешки, кабеля и т.д. Итог платите из своих денег.. Занимайте, идите в МФК и т.п… Ревизор сидит и прям утверждает тип меня не волнует и т.п… Так же большинство сотрудников не компетентны.. При оформлении кредитов накручивают прям все по максимуму… К примеру покупаешь телефон за 20к… [И.] стоимость телефона выходит 29к без учета процентов банка… Напихают всякого бесполезного го…а… Доп страховки, симки и т.п. А потом клиенту песни поют, что это все страховки… Банк напрямую говорит, что это все приходит непосредственно с магазина… Уфф с симками вообще отдельный разговор… На точках лежат паспорта утерянные… На которые все и оформляется.. Интересно в каком магазине у нас просят паспорт для покупки телефона за наличный расчет.. Правильно ни в каком… Но это же мтс… Любые махинации ради выполнения копеечного плана… В целом советую вообще никак не контактировать с данной компанией… Далее →
-
Некорректное отношение HR (а получается и компании, ведь кто-то их обучает) к соискателям. Началось все с коллективного собеседования с помощью Whatsapp. HR-менеджер Асель провела типичное для сферы продаж интервью, где нужно было рассказать о себе, своих целях и т. д. и т. п. Интересно, что Асель почему-то решила не включать камеру, хотя у соискателей включены были. Типа нас она должна видеть, а мы ее — нет. Ну ладно. По итогу было сообщено, что тем, кто успешно прошел собеседование перезвонят и они должны будут съездить в офис продаж, чтобы заполнить анкету. Что и произошло. Мне перезвонили через 1 час и пригласили в офис. После заполнения мне еще раз позвонили из Москвы и сообщили, что сейчас стоит вопрос лишь трудоустройства, формально я принят и Асель ссобщит мне, в какое время в понедельник будет ознакомительный тренинг, после которого я уже выйду на стажировку. Все это было в пятницу днем. Ни в пятницу, ни в субботу, ни в воскресенье мне никто не позвонил. Когда я звонил сам, Асель не брала трубку. В понедельник вечером я увидел на почте письмо с приглашением на уже пропущенный тренинг в 10–00. Замечательно! Сижу жду звонка, как и договаривались, а меня, оказывается, по электронке оповестили. Позвонив Асель во вторник, опять услышал «кормление завтраком», мол... Далее →
-
Прочитав последние отзывы, такое ощущение что их готовили, для публикации. Что хочу отметить, в работе МТС, это был хороший коллектив. Более менее. Но и как это часто бывает, есть кто про тебя будет докладывать НСО или сам коллега, это будет делать. Тот ещё [censored] был, вместе с начальником. Если начальник будет адекват, то все будет хорошо. Если у него детский сад в попе. То будет ой как весело. Будет всегда в кассе недостача, при ревизии будет что-то да не хватать. К тебе хорошо относятся, пока ты закрываешь свои планы и планы на офис. Далее, ты уже никто. Если план ты свой не закрыл. И если ты закрыл свой план, то жди фрода, по своей премии. Могут найти любую причину, за что списать премию. Выполнила свой личный план, но при проверки, 1 или 2 сим карты, не хватило для премии. И вся моя премия исчезла. Как-то так. Работа нервная и она того не стоит. Графки ненормированный. Если кто-то ушел на больничный, будешь пахать с одним сотрудником в офисе, без выходных. Далее →
-
Так всегда получается, что боишься потерять работу, боишься что начальство загнобит, и все молчишь, плачешь в подушку и стиснув зубы идешь на работу. Это все не словечки пустые, я пережила такой стресс от этой работы — начальник меня так доставал, что и валерьянка не помогала. Это уже была война — чтобы я не делала все было не так. Уж я и так и сяк старалась, но когда поняла, что причина не во мне, а в предвзятости моего руководителя, перестала вообще что-либо предпринимать. Главный шаг я сделала — уже работаю на др работе! Далее →
-
Мизерная зарплата, которая очень часто задерживается и урезается — якобы возмещение недостач в кассе, а с какой стати я должна свои деньги отдавать им. Создайте нормальные услвоия работы — и финансовый результат будет лучше, а я вообще очень щепетильна — пересчитываю и сумму платежа и сдачу, поэтому не могу согласится с таким подходом — вычетом недостач со всех подряд! Далее →
-
Честно говоря, работать у них совсем не понравилось. То ли руководство такое самодурное, то ли это такая политика всей компании — мне не интересно. Но вот факты остаются фактами: переработки неоплачиваемые, недостачи высчитываются с зарплаты, которая и так не ахти, да еще и обращение как со скотом. Нет уж — увольте на таких работать! Так вот я и уволился и оч даже рад этому! Далее →