Отсутствие сведений о трудовой деятельности в системах индивидуального учета. Далее →
Работа в МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА: отзывы сотрудников
Компания МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Челябинск
Полное наименование: МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА"
ИНН МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА: 7452019828
На данный момент на сайте нет отзывов работников про компанию МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (185 шт)
Работали в этой организации? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (185)
-
-
Нарушено ведение электронных трудовых сведений по требованиям законодательства. Далее →
-
Нарушены сроки представления сведений о трудовой деятельности в электронном виде. Далее →
-
Нарушение в представлении сведений о трудовой деятельности в Пенсионный фонд в установленные сроки. Далее →
-
Нарушение порядка формирования и предоставления сведений о трудовой деятельности работников. Далее →
-
Отсутствие ведения электронных сведений о трудовой деятельности согласно законодательства. Далее →
-
Нарушение порядка формирования и представления сведений о трудовой деятельности работников. Далее →
-
Непредоставление данных о трудовой деятельности в Пенсионный фонд своевременно. Далее →
-
-
Непредоставление сведений о трудовой деятельности в установленные сроки. Далее →
-
Нарушение порядка формирования электронной информации о трудовой деятельности сотрудников. Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "средняя общеобразовательная ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА".Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Челябинской областиДата проверки: 21.02.2025Требование: В со Далее →
-
Отсутствие электронной отчетности о трудовой деятельности работников в соответствии с законодательством. Далее →
-
Не представлен электронный учёт трудовой деятельности сотрудников. Далее →
-
Не своевременно формируется и передается информация о трудовой деятельности работников. Далее →
-
Нарушения в представлении сведений о трудовой деятельности в установленные сроки. Далее →
-
Нарушен порядок формирования и представления сведений о трудовой деятельности. Далее →
-
-
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "средняя общеобразовательная ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА".Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Челябинской областиДата проверки: 21.02.2025Требование: В со Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "средняя общеобразовательная ШКОЛА № 106 Г. ЧЕЛЯБИНСКА".Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Челябинской областиДата проверки: 21.02.2025Требование: В со Далее →
-
Неверное ведение и представление сведений о трудовой деятельности и стаже сотрудников. Далее →
-
Нарушение порядка представления сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде. Далее →