Работа в МФЦ: отзывы сотрудников

В МФЦ Пензы приглашают на учебу. спустя три недели обучения, проходите тестирование. если вам за 40 и выше, то вы не проходите тест, а если вы все-же его чудом пройдете, то включают алгоритм на вылет. с молодежью проще. «бог-судья» там педагог учебного одела мария владимировна (всех благ ей!) Далее →

Обратились в данную организацию за услугой банкротства физ.лиц. Юрисконсульт видимо ради заключения договора умолчала, что нужно вначале оплатить некую стоимость договора, и только потом заявление будет подаваться в суд, что противоречит договору. Все справки собирали сами, они также стоят денег, но никто не сказал, что некоторые справки должны быть при подаче заявления о признании банкротом не позже 5−30 дней, зачем мы их собирали, если заведомо знали, что заявление будет подаваться намного позже, чем через 30 дней, соответственно деньги выкинуты на ветер за справки. Юрист в разговорах с ней обещала, что заявление готовится и вот вот подаст в абритражный суд (Вопрос: сотрудники между собой совсем не общатся?).Никто не звонит, если не хватает документов для составления заявления, ждут пока вы сами позвоните и спросите, опять же зачем тогда нужны услуги компании, если все нужно делать самим. Ах да и еще звонить часто нельзя, узнавать как обстоят дела, это же раздражает там всех подряд. Деньги на ветер, осадок от общения с сотрудниками неприятный, услуга неполучена, деньги не вернули Далее →

В очередной раз чоп марта-плюс совершил беспредел. В прошлом месяце в январе 2019 года, чоп марта-плюс по беспределу высчитали со всех охранников по 700 рублей, якобы зато что где-то на одном объекте ограбили банкомат. Ну если это было бы даже так, то почему должны отвечать все? Но что говорит чоп это наглая ложь. А правда в том что на самом деле чоп оштрафовали контрольное управление с Гбу, потому что на объектах не хватает охранников. А не хватает охранников потому, что люди уже не хотят работать в этом чопе. Причины ухода охранников в том, что постоянные задержки с зарплатой. Мало того что задерживают зарплату, да они ее еще и кусками дают. Также с 2017 года до сих пор остаются обманутыми 25 человек с которых чоп дважды высчитал за один периодический экзамен, который каждый год сдают охранники. Далее →

Люди никогда не идите работать в чоп марта-плюс. Этот чоп теперь занялся новым способом обманывать людей с ежегодным периодическим экзаменом. Сначала нач.охраны собирают с охранников по 6 тысяч на периодичку. А потом опять с твоей же зарплаты бухгалтерия высчитывает еще 6 тысяч. То есть ты переплачиваешь дважды. Не верьте не единому слову руководству и начальникам охраны которые обещают вернуть деньги. Я лично год ждал, и мне так и не вернули деньги и не вернут. В данном чопе я уже не работаю. В этом чопе люди ждут зарплату по 2 месяца, постоянные задержки с зарплатой. Хамство начальников охраны. Скотское отношение к охранникам. Покупаешь все себе сам: чайник,плитку и.т.д .Вообщем добываешь все себе сам. Люди пишу я здесь потому что хочу предостеречь вас от этого чопа. Жалко тех людей которые далеки от интернета, и не знают истинной информации о чопе марта-плюс. И к сожалению такие люди будут попадать к ним. Люди читайте отзывы прежде как идти к ним работать и им подобных чопов. Желаю всем найти хорошую работу с достойным руководством. Спасибо за понимание. Всем удачи. Пока.www.megablacklist.ru-Сервис по размещению негативных отзывов на всех сайтах в один клик. Далее →

Хочу поделиться опытом работы в АУ МФЦ (Мои документы) Ленинского района города Воронежа. Начну с руководителя филиала Калабишка Дмитрия [И.] Данный персонаж не имел никакого опыта работы в МФЦ, но благодаря связям сразу же был назначен на столь высокую должность. Из-за этого стиль его руководства напоминает поведение Зайца из мультфильма «Заяц, который любил давать советы», закономерный итог — больше половины коллектива уволились после его назначения. Теперь подробнее: 1. Новых специалистов он набирает по принципу «лишь бы окно не было пустым» — на прием сажает необученных сотрудников. Качество приема плохое, но вся вина возлагается на самих же новеньких, а руководство за это никакой ответственности не несет. Как следствие — новички долго не задерживаются, текучка сумасшедшая. 2. Был такой случай. Пришел как-то один гражданин подать документы на загран паспорт. Заявление никак правильно заполнить не мог и моя коллега, сжалившись над ним, заполнила заявление за него. Отправила документы в Миграционную службу. Там оформлять загранник и возвращать пошлину в 2000 рублей отказались, сославшись на то что заявитель указал неверную информацию о себе. Тогда он написал жалобу, что виновата в этом моя коллега, раз она заполняла заявление (хотя... Далее →

ооо ЧОП МАРТА-ПЛЮС-кидалово,хамство,обман И ложь.www.megablacklist.ru-сервис ПО размещению негативных отзывов НА ВСЕХ сайтах В ОДИН клик.сайт ХОТЬ И платный, но ЗАТО распространяет больше информации ДЛЯ ЛЮДЕЙ О беспределе ЭТОГО ЧОПА И ЕМУ подобных. Далее →

Хочу поделиться отзывом о работе в данной организации. Приглашают на собеседование, проходит оно в абсолютно простейшем формате. Приводите с собой и подруг и друзей в мфц центр: говорит эйчар мфц центра. Видимо на фоне жуткой текучки в данной организации. Приглашают затем на обучение, рассказывают об условиях. Обучение проводят галопом по Европам. После чего человек выходит на рабочее место без особых знаний, делается это видимо из рсчета, что люди на долго там не задерживаются. З/плата одни слёзы 12−14 тыс. А объем работы большой с разными людьми. И руководители филиалов берут своих людей на хорошие места, об этом говорят открыто. И это еще мы боремся в нашей стране с коррупцией…Среди отзывов сотрудников которые работают в мфц центре г.Барнаула и приходящие туда на обучение не положительные. Далее →

Данная компания является мошенниками! Те, кто работал в ооо"юмфц» и те, кто обращался за юридической помощью совершенно точно знают это! Работникам зарпалату не выплачивают, всячески нарушают ТК РФ, со стороны руководства хамское поведение, так же подводят под статью. Люди действительно работают бесплатно! А если пытаешь спрашивать за деньги то тебя сращу же унижают и подводят под увольнение. Что касается деятельности данной компании, они предоставляют неверную информацию своим клиентом, которые верят их словам и пустым обещаниям о решении вопроса с гарантией в 100 % Далее, заключают договор с компанией, платят деньги и на этом компания ЮМФЦ пропадает и не занимается в принципе исполнением предмета договора! На данную компанию множество обращений в прокуратуру, трудовую инспекцию, в суд. Далее →

Работать в этой организации мне было интересно, но условия никакие! Зарплата намного меньше, чем обещали на собеседовании, и платят ее с задержкой в месяц, а то и в два! Отдают кусками, и всегда свои кровно-заработанные нужно выпрашивать, а на тебя в этот момент смотрят так, будто ты мимо проходил и денег попросил! Все скидывают работу друг на друга. Днем уборщицы нет, соответственно ты еще и туалет убираешь. Короче полный треш! За копейки, которые еще и выпрашивать надо, я бы не советовала такое терпеть. Далее →

Пришла на собеседование с руководителем филиала на должность «Специалист по обработке документов», на котором было сказано «Есть стажировка, которая длится неделю, она необходима для того, чтобы понять подходите ли Вы нам. Редко кто всю неделю стажируюеся, обычно на 1−3 день трудоустраиваем». Стажировка началась в пятницу, сказали выйти в субботу (по 4 часа), затем сказали выйти на весь рабочий день. Весь объём работ после 2 дней выполняла самостоятельно и в полном объёме (как и официально трудоустроенные специалисты). Однако начальник отдела обработки [А.] сообщила что необходимо еще походить"постажироваться», на что я ей задала вопрос «почему не устроят официально??? Если никаких нареканий нет сотрудников и они дают постоянно работу? " На что начальница ответила, что «Я же не вижу как вы работаете, я в другом кабинете, поработай пока так, а потом устроим». Просто это неделя не посмотреть как претендент на должность работает, а бесплатная рабочая сила. P. S. Не стала я ждать окончания «бесплатной стажировки», которая длится бесконечно, сходила с руководителю филиала, от которого тоже ничего вразумительного не услышала. После консультации с юристом вынесла для себя очень важную информацию «Любой труд должен быть оплачен», а такие стажировки бесплатные, которые по времени не регламентированы... Далее →