ОСТИН: отзывы сотрудников в Ростове-на-дону
Изучаете независимые мнения о работе в ОСТИН с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ОСТИН по городу Ростов-на-Дону . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ОСТИН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет. Лучше бы не назначали собеседование. Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование в ТЦ «Рио» на должность продавец-кассир. В первый раз сотрудница сказала, что её нет. Пригласили на второй раз и в этот день управляющая была занята. Сказала подождать 2 часа! Спустя 1,5 часа пришлось возвращаться и снова сотрудница сказала, что управляющая на обеде, приходите через 30 мин. Пришлось ещё раз возвращаться. На этот раз управляющая пообедала и завершила совещание, но сказала, т.к. анкета заполнена не полностью, собеседовать не будет! После двух приездов и после ожидания 2 часов услышать, что управляющая не будет проводить собеседование, считаю неуважением к соискателям! Отвратительно! Не рекомендую магазин Ostin в ТЦ «Рио»! Не тратьте время на этот коллектив! Далее →
-
Проработала 3 месяца и сбежала. Расскажу подробней, люди, включите мозги, если они у вас есть, и не идите туда. Работала в Красногорске, ТЦ Июнь, руководство идёт на уступки в плане графика, но на этом все. За работу охранника, продавца и девочки на побегушках вы будете получать 144 рубля за час, а минимальная оплата труда в час 150, то есть даже не доходит. Тебе распечатают дневник обучения, которым будут тыкать постоянно. За этот дневник молиться нужно будет, самое священное, что есть в компании. Постоянно будете озвучивать акции, несмотря на то, что посетителей это сильно раздражает, и несмотря на то, что есть реклама, которую можно запустить. Но нет же, компания экономит. Но не заботится о сотрудниках. В последний день моей работы мне рассказали то, что должны были озвучивать в первый день. Но всем пофиг. Есть дневник — иди читай. А мне эта информация очень пригодится, особенно в гробу, когда помру. Через 3 месяца сдаёте тест, нельзя допустить ни единой ошибки, ошибки в тесте будут с подвохом. И тест на время идёт. Не успеешь — ты не сдал. Если не сдаёшь, то ставка падает, час стоит 120 рублей. После увольнения выяснилось, что не пришли результаты ковида с лаборатории. Звонит руководитель и начинает... Далее →
-
Откровенно говоря, это мартышкин труд, это была моя первая официальная работа в 18 лет. Я достаточно сдержанный, исполнительный и терпеливый человек. Но уже через месяц написала заявление по собственному желанию со скандалом, тк руководительница самодур. Работа точно не стоит тех денег, действительно очень тяжело и ресурсозатратно, когда видишь зп на карте, опускаются руки совсем. Постоянная бесполезная работа в зале, лишь бы ты не стоял. 1 мин опоздания карается штрафом, постоянные обучения на знание товара, карьерный рост сомнительный… Моя на тот момент коллега была администратором, до которого она пахала 5 лет в должности консультанта так, что у неё варикоз повылез! Помещение магазина пыльное и душное, приходишь домой, а на лице как будто маска из пыли! Если это ваша первая работа, то возможно, это будет хороший опыт, чтобы понять, где вы НЕ хотите работать, а так даже не пытайтесь. Уже 3 года прошло, а я как вспомню, аж пот проступает! Далее →
-
Сразу скажу, что у меня опыт в продажах, но здесь видимо он не нужен, потому что твое дело — это разносить вещи. В смене 3 человек и админ, контролера нет, магазин большой, а значит воровство есть. В вакансии указано, что это частичная занятость, с 12:00 до 18:00, но смены обговариваются на собеседовании. По итогу, что мы имеем, график 2/2 с 12:00 до 22:00. Я не знаю о чем думают админы там, но видимо считают данную должность очень вакантным местом. Потому что я пришла на собеседовании, до меня кого-то собеседовали и после, думаю, что там еще было несколько человек. В итоге сказали, что позвонят. Но, конечно, никто не позвонит. Девушке (имя я ее я даже не запомнила) в ТЦ Золотой Вавилон стоит научиться вести собеседования, отложив свою методичку, не считаю, что ее должно интересовать, куда именно я трачу зарплату и чем я занимаюсь в свободное от работы время. Самый крутой вопрос (нет) от нее был «почему хотите работать в Остин». Если честно, я очень давно не слышала таких вопросов на собеседовании. Если даже позвонят то, откажусь от столько «привлекательного» предложения. Но если вы решили пойти в Золотой... Далее →
-
Ужасное отношение к сотрудникам, руководители могут позволить себе — угрожать сотрудникам, доводить до истерик, обвинять в махинациях, кражах и т.п.! текучка бешеная, зарплата серая, обещают золотые горы, получаешь копейки из которых еще вычитают деньги за форму, и за инвентаризацию! Далее →