Работа в ПЕТРОЧАС: отзывы сотрудников

Изучаете независимые мнения о работе в ПЕТРОЧАС с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ПЕТРОЧАС с рейтингом 5 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

👀 Отзывы сотрудников

2

⭐ Общая оценка работы

5/5

⭐ Оценка руководства

5/5

⭐ Оценка атмосферы

5/5

Работали в ПЕТРОЧАС? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (2)

недостаток обучения неэффективные процессы неправомерные увольнения положительный коллектив белая зарплата Показать все
  • 22.08.2025 Мытищименеджер по продажам
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Полностью белая заплата, премии, включая годовую. Очень интересные крупные проекты, есть своя база обучения. Через год можно стать полностью готовым спецом, способным вести переговоры самостоятельно на высоком уровне. Хочу сказать огромное спасибо собственникам, которые помогли стартовать в сложных проектах! Слабеньким и неподготовленным менеджерам здесь не место, и тем, кто саботирует изменения — тем более. P/S мне выплатили бонусы, спустя время после моего ухода из компании, очень круто! Далее →
    ✗ Недостатки
    в целом все в порядке, если только добавить корпоративов побольше))) Далее →
  • 21.07.2025 Мытищи
    ✓ Преимущества
    Удобно расположен офис, рядом со станцией. Коллектив Отличный подобрался, со многими даже продолжаю общаться после окончания работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Самый большой недостаток компании — полное непонимание руководства, что такое управление процессами и людьми. Владелец компании живет в мире розовых пони, его бросает от «мы создаем бирюзовую компанию» до объяснительных за опоздания на 5 минут. Никакого внимания отделу продаж, обучения нет от слова совсем. Менеджер по персоналу М. и операционный директор И.П., рулят всеми вопросами, не вникая вообще ни во что. Я уволилась одним днем, и не жалею об этом. Хорошие времена этой компании, увы, прошли. Далее →