Работа в ПЛАСТИКА ОКОН: отзывы сотрудников

Их нет Далее →

Прошла собеседование в двух этапах. Сначала с эйчаром, далее с руководителем отдела расчёта и запуска заказов. Многое обещали: систему наставничества и обучения, хорошую зарплату и дружный сплочённый коллектив, но я, как всегда, поверила на слово. Прошла за счёт работодателя медосмотр и вышла на стажировку. Дали рабочее место, и на этом всё. Погрузились в работу и не уделяли внимание обучению, сказали разбираться самой с программой. Отдел расчёта и запуска заказов работает в своей специализированной программе, которую несложно понять, и я самостоятельно в ней разобралась. Не предоставили ни методичек, ни каталогов с информацией об окнах. Спустя месяц я нашла один сама и спросила, почему не дали. До этого всю информацию пришлось, грубо говоря, вырывать из каждого, чтобы разобраться. В итоге научилась и начала работать, и мне сказали, что я работаю медленно и не подхожу, предложили уйти по собственному желанию. У них, видите ли, есть план выполнения работ на каждого сотрудника. Думаю, что времени прошло мало, и скорость работы не успела освоить. Но руководитель уже набрала новеньких на моё место, и пришлось уйти. Другую вакансию не предложили, просто отпустили с большим знанием их информации, которую учила. Зарплата «чёрная», отдали 23 000 с оклада в 16 смен и гуд бай. За что списали, не сказали. Оставили жуткое о себе впечатление, прям неприятная... Далее →

Мне нравится работать в Пластике окон. Компания хорошая, большая, стабильная — зарплата нормальная и всегда без задержек. Требования состороны руководства адекватные. Клиенты разные, но тоже в основном нормальные попадаются. Далее →

очень-очень много разъездов, но кажется, я уже привык и буду скучать, если работа будет просто в офисе или где-то на заводе. Далее →

грузчикам хорошо платят, точки выгрузки в основном МО и ближайшие регионы, далеко не гоняют, руководство адекватно относится, можно в случае чего на отгул договориться Далее →

график 5/2, но выходные плавающие, неудобно свободное время планировать. Далее →

Нет Далее →

Читаю и в шоке! Как же хотят себя обелить лживыми отзывами. Соцпакета нет! З.П. официальная 3 копейки! Остальное — конверт. Отпуска только зимой, т.к. летом сезон! А куда поедешь на 3 копейки зимой? Не знаю, как сейчас, но раньше бывало и эти гроши зимой на 50% срезали, так как не сезон, и люди ходили на полдня. И за общую обещанную сумму к получению вы так же должны работать в новогодние праздники! Т.к. вам их по факту не оплатят! А если горите желанием отдохнуть, то будьте любезны прийти 3 января на работу написать заявление на эти дни, соответственно за счёт обещанной заработной платы! Майские — та же канитель. И да, из своего времени вы дарите 1 час, но вы же рядом живёте, что вам жалко, что ли? Т.е. вы бесплатно работаете на 1 час с 9:00 до 19:00! Коллектив… Остаётся тот, у кого долги и боится уходить. Причём этим усиленно интересуются при трудоустройстве. Соискатели, читайте негативные отзывы! Только они — правда! Не работа, а крепостное право! Далее →

Платят прекрасно и важно, что зимой не просят за свой счет выходные брать. Зарплата приходит круглый год. Далее →

Летом загрузка максимально плотная, бывает и внепланово что-то падает, приходится в выходные на монтаж выезжать. Далее →

Сотрудники хорошие и адекватные в большинстве своем, кроме руководителей [Б.] и [К.] [С.] тоже тот еще скользкий тип. Собственник [П.] [В.] [А.] очень уважаемый и харизматичный, лидер по натуре, к сожалению, только слушает в основном вышеперечисленных, в компетенциях которых есть большие прорехи… Далее →

Зарплата в договоре — минималка, черная в конверте с задержкой более месяца. Естественно, при увольнении не выплачивается многим. Непрозрачные вычеты и штрафы, даже за опоздание на минуту. Нет условий труда, в основном все сидят в каких-то сараях, где зимой холодно, а летом жарко. Нет столовой на территории, места приема пищи — как у бомжей: мухи, грязь. График на производстве 6/1, постоянные переработки сверх времени, как результат — люди падают от усталости и вид, как у зомби. Очень много граждан СНГ, некоторые живут на территории со всеми вытекающими. В продажах и закупках бесконечная текучка, увольняются целыми отделами. Руководители разного звена меняются со скоростью света, так как оказываются неугодными старой «команде профессионалов». Вечные сплетни, интриги, расследования и подковерные игры. Испортите себе нервы, потеряете время, ничего абсолютно не приобретете. И да, положительные отзывы — это отличная работа огромного отдела маркетинга, самого основного подразделения компании. Далее →

Устраивалась менеджером по продажам в офис на мАвтозаводкая. Дарья-управляющая, создаёт комфортные для работы условия, всегда открыта для обсуждений интересующих вас вопросов о работе, всегда поможет и подскажет как правильно. Коллектив так же открыт, поддержит и поможет в любой момент, дружелюбен. Алексей-бизнес тренер, максимально доходчиво объясняет и даёт всю важную для работы информацию, обучение проходит месяц. Далее →

Работала в небольших организациях, без официального оформления и всегда получала зп без высосанного из пальца удержания). Уважаемое руководство пластики окон! Неужели дела у компании настолько плохи, что вы вычитаете из зп всё, что только можете вычесть? Вы же огромный завод, на 30-ти гектарах земли, со своим собственным производством мелкие)). Неужели мои 5 к сделают вам погоду). Буду очень рада всё же получить свою зп полностью, номер моего моб, по которому можно перевести, есть у [Д.] С. — управляющая в офисе на ст. м. Автозаводская). Далее →

В компании стало хорошо работать году в 2016−17. Тогда перестали деньги задерживать, начали платить больше. И люди после этого работать стали ответственнее. И с каждым годом потихоньку все лучше становится. Далее →

Я почти 10 лет работаю, и последние годы мыслей уволиться не появлялось. Далее →

Компания обеспечивает все условия для нолрмлаьной работы, руководство адекватное, по деньгам никто не обижает, платят достойно Далее →

Тяжело всегда изображать приподнятое настроение, но у нас очень серьёзно относятся к тому, как идёт общение с заказчиками. Надо всегда быть на позитиве и доброжелательной. Но огромный плюс, что по большей части заказчики сами доброжелательно общаются, потому пересиливать себя приходится не часто. Далее →

Написал Далее →

Первые 2 недели было очень сложно. Я к ним на замеры пришёл без опыта. Выучить пришлось кучу материалов, но спасибо [Т.], что со мной ездил по заказчикам и объяснял всё на примерах. Отличный мужик, после практики с ним не страшно самому работать. Далее →