ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Планируете работать в ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Все
🌆 Санкт-Петербург (2)

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Все отзывы сотрудников ПОКРОВСКИЙ БАНК СТВОЛОВЫХ КЛЕТОК 2 отзыва

Отзывы (2)

  • Покровский банк стволовых клеток
    15.09.2024 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Только некоторые коллеги, которые стараются на благо компании. Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководство компании не беспокоится о сотрудниках и будущем компании, а только о своем личном благополучии, имеет место злоупотребление положением. За счет компании идут расходы на личный комфорт. Также необходимо повысить эмпатию к подчиненным, поскольку был случай, когда при болезни сотрудника, на его место без какого-либо уведомления был принят новый работник. Компания, которую необходимо проверить на соблюдение трудового права РФ. Далее →
  • Покровский банк стволовых клеток
    02.03.2021 | Санкт-Петербург
    Компания умерла вместе с первым генеральным директором [С.] А.Б. Это единственный человек, который держал на плаву не только компанию, но и всю команду. От Покровского банка стволовых клеток осталось только название и научный совет. Если уйдут и они, то можно смело закрывать данное заведение) Последний год в кадрах сплошная текучка, что говорит о многом. Новый гендиректор выживает старичков, а новые сотрудники на тех условиях что предоставляют, работать не хотят, что не удивительно. За 40 тысяч (в лучшем случае) на вас навесят всю возможную и невозможную работу. Директор принимать участие в жизни компании не хочет, вы его увидите максимум 1 раз в неделю, в отличие от прошлых директоров, которые ночевали в банке. На развитие компании деньги не выделяются, или их нужно выбивать с боем. Не трогают только продажников, ведь от них зависит будет у тебя зп или нет. Если смотреть как клиент, то в плане цены выбирал бы конкурентов. Но в плане качества, то Покровку. Научный центр не сдаёт позиции и не экономит на своей работе, как бы их не прессовали. Что могу сказать, если продолжать нанимать сотрудников для создания не здоровой атмосферы в коллективе, в рабочем процессе, ради потехи собственного не созревшего эго,... Далее →