Поначалу общался с оператором по телефону пообещали: проживание, питание, суточные 600, зп 350ч, выходной воскресенье, баня, стиралка, бесплатный проезд до место работы, купился на обещание. Документы выслал, также направление на медосмотр получил, по ватсапу. Потом предложили поработать нахмао приобское месторождение — согласился. Купили билет на ржд, поехал. По приезду в Пыть-Ях, обещали встретить, но пришлось прождать с 5 утра до 11ч на вокзале, лишь потом увезли. Приехав в Нефтеюганск на базу «Ламор-Югра», был потрясён! Разруха полная, такое ощущение что попал в 90-е, когда был развал всего и вся, работяги зп не получали с декабря 2020, повальное увольнение, больше 100 исков по зп. Сама организация Ламор-Югра на грани банкротства. Поселили в балык который бежит в дождь. Ни о каком питании в столовой речи нет, все кто тут работает на Ламор-Югра были удивлены, когда мы завели речь о бесплатном питании, пришлось питаться за свой счёт. Когда спрашивали почему нет питания оператора, она заявляла, что на месторождении все будет, хотя работяги говорили питание есть только на увате и то не факт, что попадёте туда. Стали теребить оператора за суточные всячески увеливала, кормила завтраками, и требовала чтоб мы выходили на работу. Но как выходить на работу если мы даже договор не подписали?... Далее →
Работа в РАБОЧИЕ КАДРЫ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в РАБОЧИЕ КАДРЫ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про РАБОЧИЕ КАДРЫ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про РАБОЧИЕ КАДРЫ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в РАБОЧИЕ КАДРЫ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в РАБОЧИЕ КАДРЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5)
-
-
Полулегальная контора. Договор составляют так, чтобы не заплатить работнику: срок обучающего периода может длиться всю вахту, что вкорне противоречит трудовому кодексу. Поражаешься изобретательности этого горе-работодателя! К тому же в договоре, который заполняешь собственноручно, по их требованию не заполняется графа даты начала работы. Как будто, если вдруг проверяющие органы заинтересуются ими, то не смогут на об'екте получить дату и время прохода, ведь вся пропускная система автоматизирована. А если об'ект откажется эти сведения предоставить, то это только докажет преступное сотрудничество. Ведь были случаи, когда люди отпрашивались на выходной, а их выгоняли за невыход на работу. Короче, доверия почти никакого. Далее →
-
Рабочие Кадры компания, в которой обещают много и красиво. Официальная з/п в фирме от 5000−7000 рублей, то есть на будущей пенсии отразится, и в любой момент могут выплатить только эти деньги. Рабочую одежду сотрудникам обещают, но даже и не собираются покупать. Люди ходят кто в чем.… При выплате заработной платы сумма постоянно выходит гораздо меньше обещанной. Фирма штрафует людей за любой повод при этом это только всплывает когда начинаешь разбираться с з/п. По итогу месяца ни расчетных листов, ни пояснений за что оштрафовали. При оформление приехал представитель этой конторы. [Г.] много, красиво. На деле же фирма не уверена в своих партнерах с кем заключила договор о предоставление людей. Руководители настолько бояться общаться с работниками. Оно и понятно столько людей обмануть. При увольнение приехал «засланный казачок» от этой фирмы и разом сказал, что фирма не нуждается больше в наших услугах. В итоге ребята получили копейки, которые были прописаны в договоре и уехали домой за свои деньги. Не вздумайте работать в этой конторе! Кинут с зарплатой в любом случае. Далее →
-
Обещают много и красиво. Официальная з/п в фирме от 5000−7000 рублей, то есть на будущей пенсии отразится, и в любой момент могут выплатить только эти деньги, и ни копейкой больше, ведь по договору вы работаете по 13 часов в день за зарплату в 5000. А в случае увольнения, будете отрабатывать 2 недели за «спасибо». Зарплату задерживают. Билеты в дальнейшем оплачивать отказываются. Нарушение ТК РФ в полном объеме: 1) Запись в трудовой совершено в другом городе, ни соответствует договору и фактическому месту работы. 2) Отказываются оплачивать больничные, сессии и т.д. Далее →
-
Работала в этой организации 4 месяца маляром на автозаводе, приехала после нового года, а меня просто уволили, зарплату с больничным не доплатили и два билета тоже не оплатили, хотя менеджер Рима обещала что дорогу они оплачивают, других работников тоже просто так уволняли и не доплачивали много. В договоре зарплата не прописана и ни чего от них не добъешся! обманьщики! Далее →