ООО Рабочие кадры: Обманули в питании и зарплате
Поначалу общался с оператором по телефону, пообещали: проживание, питание, суточные 600, зп 350 ч, выходной — воскресенье, баня, стиралка, бесплатный проезд до места работы, купился на обещание. Документы выслал, также направление на медосмотр получил по ватсапу. Потом предложили поработать на нахмао приобском месторождении — согласился. Купили билет на РЖД, поехал. По приезду в Пыть-Ях обещали встретить, но пришлось прождать с 5 утра до 11 ч на вокзале, лишь потом увезли. Приехав в Нефтеюганск на базу «Ламор-Югра», был потрясён! Разруха полная, такое ощущение, что попал в 90-е, когда был развал всего и вся, работяги зп не получали с декабря 2020, повальное увольнение, больше 100 исков по зп. Сама организация Ламор-Югра на грани банкротства. Поселили в балык, который бежит в дождь. Ни о каком питании в столовой речи нет, все, кто тут работает на Ламор-Югра, были удивлены, когда мы завели речь о бесплатном питании, пришлось питаться за свой счёт. Когда спрашивали, почему нет питания, оператор заявляла, что на месторождении всё будет, хотя работяги говорили, что питание есть только на Увате, и то не факт, что попадёте туда. Стали теребить оператора за суточные, всячески увиливала, кормила завтраками и требовала, чтобы мы выходили на работу. Но как выходить на работу, если мы даже договор не подписали? На что нам говорила оператор: «Вы работайте, а договор задним числом напишем, и суточные дадим потом, как работать начнём». Хорошо, я ей говорю, а где я на месторождении продукты куплю? В берлоге у дяди Миши? А где ваш представитель, с которым можно пообщаться, спрашиваем. Ответ был один — едет. И так мы просидели на базе Ламор-Югра 3 дня, так и не видели его, а водитель, который приехал раньше нас, вечером встретился с ним, и он сунул ему договор и требовал подписать его быстрее, но водитель С. прочитал договор, и там черным по белому тарифная ставка 70 р.ч. Я в шоке был от такого. В итоге на связь со мной вышла женщина, представилась директором и сказала прямым текстом: «Ламор-Югра и Рабочие Кадры в таких работниках, как вы, не нуждаются, собирайте свои манатки и выметайтесь из балыка, и вдоль по шпалам до дома!» Я, если честно, [censored] от всего, сейчас собираемся и едем до дому, делайте выводы! Щас, конечно, заявит кто-нибудь из сотрудников, что мы пьяницы, прогульщики и дебоширы, но всё это ложь, не верьте..
- 👉 Работа в РАБОЧИЕ КАДРЫ в Нефтеюганске (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в РАБОЧИЕ КАДРЫ водителем? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Нефтеюганске (19 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Нефтеюганске (12 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Нефтеюганске (190 отзывов) →
-
Полулегальная контора. Договор составляют так, чтобы не заплатить работнику: срок обучающего периода может длиться всю вахту, что вкорне противоречит трудовому кодексу. Поражаешься изобретательности этого горе-работодателя! К тому же в договоре, который заполняешь собственноручно, по их требованию не заполняется графа даты начала работы. Как будто, если вдруг проверяющие органы заинтересуются ими, то не смогут на об'екте получить дату и время прохода, ведь вся пропускная система автоматизирована. А если об'ект откажется эти сведения предоставить, то это только докажет преступное сотрудничество. Ведь были случаи, когда люди отпрашивались на выходной, а их выгоняли за невыход на работу. Короче, доверия почти никакого. Далее →
-
Рабочие Кадры компания, в которой обещают много и красиво. Официальная з/п в фирме от 5000−7000 рублей, то есть на будущей пенсии отразится, и в любой момент могут выплатить только эти деньги. Рабочую одежду сотрудникам обещают, но даже и не собираются покупать. Люди ходят кто в чем.… При выплате заработной платы сумма постоянно выходит гораздо меньше обещанной. Фирма штрафует людей за любой повод при этом это только всплывает когда начинаешь разбираться с з/п. По итогу месяца ни расчетных листов, ни пояснений за что оштрафовали. При оформление приехал представитель этой конторы. [Г.] много, красиво. На деле же фирма не уверена в своих партнерах с кем заключила договор о предоставление людей. Руководители настолько бояться общаться с работниками. Оно и понятно столько людей обмануть. При увольнение приехал «засланный казачок» от этой фирмы и разом сказал, что фирма не нуждается больше в наших услугах. В итоге ребята получили копейки, которые были прописаны в договоре и уехали домой за свои деньги. Не вздумайте работать в этой конторе! Кинут с зарплатой в любом случае. Далее →