ФИТОФАРМ: отзывы сотрудников в Київ
Планируете работать в ФИТОФАРМ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 5 отзывов бывших работников про ФИТОФАРМ по городу Київ . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Працювали у ФИТОФАРМ? Накипіло? Розкажіть правду!!
Додати відгук
Города:
Отзывы (5)
-
Устроился после университета на практику мед представителем. Через 3 месяца прошел испытательный срок, работаю 11 месяцев. Пока всем доволен Далее →💬1 комментарий
-
В Фитофарм отработал 8 лет, после перешел на повышение. Спасибо вам за бесценный опыт, крутую команду и возможность расти. Далее →
-
В компании постоянно с тобой возятся. Какие-то обучения планируют, тренинги в компании проводят. Постоянно с внешней службой и в офисе начали. Отдельное спасибо штатному тренеру Алле, классная! А мой руководитель даже мне интересные [censored] скидывает:) я такого ещё не встречала, когда команду так стараются поддерживать и развивать. Ты — не безразличен. Далее →
-
Вот интересно получается. Почитаешь что пишут, так не компания, а прям ужас какой-то. Работаю в «Фитофарм» около 2-х лет. Ну не айти-компания, конечно, есть куда расти. Но и не «вселенское зло». Что я могу сказать за эти 2 года на своем? Нормальная обычная контора. Например, только в начале марта была на внешнем обучении по своему профилю (за счёт компании, конечно). А перед этим на внутреннем обучении была (опять-таки за счет компании). И ещё пойду И так много людей ходит на обучение, конференции разные, народ спрашивают в конце года, кто где хочет повысить свою квалификацию, планируют, и на это есть отдельный бюджет. [censored] профильные прямо на работе слушают, иногда целыми отделами на большом проекторе. Поэтому очень непонятно, кому там развиваться не дают? Может тому, кто особо не рвется? Повышения происходят, на моей памяти, наверное, около двух десятков людей в год повышают, может больше. С сентября пришел новый генеральный. Очень вменяемый. Слышит доводы, спрашивает мнение. Перестраивает процессы грамотно. Топы некоторые поменялись, многих брали из международных компаний. На благотворительность деньги дают, зеленый офис и все такое. Зарплата вовремя, а это по нынешним временам большой плюс, коллектив хороший (почти... Далее →
-
Скажу по порядку: 1. На собеседовании обещали и развитие и знания, и карьерный рост — эчар дир оказалась на самом деле всегда улыбающийся человек, который пытается показывать, что готов помочь, но когда до дела доходит (отстаивание персонала, то чем и должен заниматься адекватно) никогда не примет позицию авторитетного эксперта, просто будет улыбаться и говорить то что хотят слышать (например, фин.дир или исполнительный) 2. Просят о развитии — по факту это развитие никому абсолютно не нужно. Большинство персонала — пенсионеры, которые не готовы морально и как специалисты к развитию. От слова совсем. Если вы приходите с багажом знаний, целью достигать отличных результатов в оптимизации — вам вставят тысячу и одну палку в колесо, чтобы эта телега никогда не сдвинулась с места. И даже ваш прямой руководитель никогда не заступится не будет отстаивать свою же просьбу зная об этом (топ уровня исполнительного или акционера) 3. Персонал набирают по гендорному и национальному типу — только представители и жители Донецкой и Луганской области. Если в дальнейшем вы устроились и должность ниже чем директор — будьте готовы, что вас будут всегда все унижать и обесценивать ваш труд (не важно какой у вас опыт, знания, навык и количество успехов). Исполнительный директор как... Далее →