Приходил на собеседование. Пригласили в какой-то полуцех, полусклад, полукабинет. Тут же пилят, в десяти метрах стоит чайник. Два сотрудника, задают вопросы с бумажки, молодые, вопросы кривые, грубые ошибки в произношении. Возможно это были заученные темы и они не шарят в этом. Тут же задал вопрос трудоустроенный сотрудник — ответ был несколько дерзок в его сторону. Возможно это были какие-то начальники, ходят как «пацики с района», манера речи соответствующая. Остальные сотрудники где-то ходили, но пришедшие в это время были относительно молоды и возможно эти «начальники» этим пользуются. Кругом камеры на стенах, может снимают кино какое. На стенах графики дежурств или чего-то подобного, может экономят на техничках. Сыграл дурачка, ушел, не перезвонили Далее →
Работа в ХИМПРОМПРОЕКТ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ХИМПРОМПРОЕКТ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ХИМПРОМПРОЕКТ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ХИМПРОМПРОЕКТ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ХИМПРОМПРОЕКТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ХИМПРОМПРОЕКТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКуча. Зарплата серая и низкая. Фактически прийдется за одну зарплату обслуживать и работать ещё на 5−6 фирм метрол, химпромпроект, и т. д. Нагрузка на работников очень высокая. Вечером в пятницу приезжают боссы и начинают фонтанировать идеями и поручениями, очень срочными и очень важными, о которых в понедельник ни кто даже не вспоминает. Продленки до 19−20 вечера это нормально. Субботники и воскрессники показатель лояльности к работе. Причем желательно каждую неделю, выходят все. Не оплачивается разумеется, вы и так большую зарплату получаете. Ходить в отпуск не приветствуется, только по две недели в год. Бодьничный равно увольнению. И в отпуске и на больничном полноценная удаленка, звонки и суперсрочные задания. Оплата отпускных и больничных с белой зарплаты с огромной потерей в заработке. Увольнение без последней зарплаты. Слежка и доносы, камеры и необустроенность рабочих мест. Комары и навозные мухи (правдива поговорка — липнут на…) даже зимой. За кадры не держутся, эти уйдут, прийдут другие, дураков навалом, мы же в Казани не в Зеленодольске. Экономят на зарплате и на сотрудниках как могут. Платить не любят и не хотят. Финподдержки и премии не дождетесь. Выводы: Фирмешка не очень и в плане работы и в плане зарплаты. Так на несколько месяцев поработать пока нормальную работу не найдете. Далее →