ЧДОУ ДС СЧАСТЛИВОЕ ДЕТСТВО: отзывы сотрудников в Краснодаре

Изучаете независимые мнения о работе в ЧДОУ ДС СЧАСТЛИВОЕ ДЕТСТВО с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ЧДОУ ДС СЧАСТЛИВОЕ ДЕТСТВО по городу Краснодар . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Работали в ЧДОУ ДС СЧАСТЛИВОЕ ДЕТСТВО? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (2)

  • 21.08.2021 КраснодарДиректор
    ✓ Преимущества
    1. Полностью «белая» зп;  2. Расположение;  3. Приятные коллеги. Далее →
    ✗ Недостатки
    Директор — это абсолютно бестактная,«зажравшаяся» от вседозволенности персона, готовая содрать с тебя три шкуры. Занимает такую позицию, в которой чтобы работать в ее компании за гроши нужно ещё заслужить. Мне жаль тех людей, кто соглашается на это. Она сидит в бриллиантах, а ее сотрудники с 7:00 до 19:00 работают за 20тр. Далее →
  • 03.09.2014 Краснодар
    Однажды мне «посчастливилось» поработать в детском саду «Счастливое детство», хотя счастливым оно было явно лишь для детей учредительницы Ольги Владимировны. Я начну с того, что объясню, почему не стоит приводить в этот детский сад детей. Несмотря на то, что оплата за месяц пребывания в детском саду составляет около 18 тысяч рублей, весь бизнес строится на принципе экономии. Экономят на всём. Если, отводя в частный детский сад ребёнка, родитель полагает, что ему будут уделять больше внимания, чем в муниципальном детском саду, то он глубоко ошибается. В детском саду собраны дети всех возрастов без разбиения по группам, таким образом детей в этой единственной группе не меньше, чем в обычной группе муниципального садика, где при этом все дети одного возраста. Воспитателю точно также тяжело уследить за всеми 20−30 детьми. Только при проведении занятий детей разбивают на две группы. Воспитатели меняются, как правило, каждый месяц. Не во всей сети детских садов, но в детском саду на пр. Репина в Фестивальном районе было именно так. Дети не успевали привыкать к новому воспитателю, что усложняло задачу их организации. Воспитателей же часто увольняли потому, что было не выгодно платить... Далее →