585*ЗОЛОТОЙ: отзывы сотрудников в Екатеринбурге
Планируете работать в 585*ЗОЛОТОЙ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 12 отзывов бывших работников про 585*ЗОЛОТОЙ по городу Екатеринбург с рейтингом 3.7 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в 585*ЗОЛОТОЙ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (12)
-
💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаГрафик с 10 до 20:00 Далее →✗ НедостаткиПерекладывают личную работу на других сотрудников. Много обещают, а в итоге обман. Выход 400 руб., а теперь 398, куда интересно 2 руб. вычитают и за что? Самый маленький процент за продажи. Переработка в новогодние праздники. Нарушение кодекса РФ. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, на этом все преимущества заканчиваются Далее →✗ НедостаткиВсе 12 часов ты работаешь на ногах, сесть ты можешь только во время обеда. Чёткого графика нет. Отношение к сотрудникам, мягко говоря, не очень. При увольнении вам выплатят только ваш копеечный оклад, а остальное — после инвентаризации. Я именно с этим и столкнулась. Уволилась месяц назад, деньги так и не пришли. Вообще во всех нормальных компаниях инвентаризация проводится раз в месяц или после увольнения какого-либо сотрудника. Тут же инвентаризация проводится непонятно как, прошлая была в апреле, и до сих пор не было следующей, а прошло уже 3 месяца. Очень странно. Я месяц не работаю уже, сейчас там работают другие девочки, в том числе и новые, но почему-то, если за этот месяц будет какая-то недостача, я её должна буду оплачивать тоже. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании в конце 2020 начале 2021 года как временный сотрудник, далее устроилась как обычный сотрудник. Директор магазина постоянно орала, но я, как человек вежливый и неконфликтный, пыталась найти контакт и закрывала на это глаза, ну отпустим этот момент, отработала до марта и уволилась в связи с переездом. В декабре 2021 года (спустя год) увидела снова объявление о временной работе, очень нуждалась в ней, приехала обратно в город ненадолго и решила подработать. Думала я (ну точно возьмут, я же уже с опытом, не лишние будут деньги). Звоню менеджеру по подбору персонала, а именно [Л.] [М.], и слышу в трубке: «мы не возьмём вас, т.к. девочки не хотят с вами работать». Была бы директором этой компании, пересмотрела бы компетентность этого сотрудника по подбору персонала. Меня расстроила данная фраза, и я позвонила ещё раз уточнить информацию и более подробно объяснить мне, в чем дело, на что мне сказали, что не могут ничего рассказать… Я была в таком шоке, что позвонила в третий раз и попросила письменный отказ конкретно из-за личной неприязни. На что мне сказали, что данная вакансия «якобы занята». Мой номер, с которого я звонила, кинули в чёрный список. Хорошо, думаю я, попрошу подругу... Далее →
-
Я была на собеседовании в Радуге. Мне вообще не понравилось отношение — сначала заставили максимально подробно заполнить анкету про всех своих родственников для С.Б. (в других местах С.Б. сама поднимает всю информацию), потом вместо того, чтобы отойти и присесть куда-то с руководителем пообщаться, она начала допрос прямо в торговом зале и выяснилось, что график у них отличается от заявленного. Далее →
-
Прислали отклик, в котором написано, вы можете связаться с менеджером по Ватсап и задать интересующие вас вопросы. Пишу, не отвечают, звоню, но на вопросы опять не отвечают. Приходите на собеседование, сегодня там заместитель управляющего С.Л.. Ладно, приезжаю туда, захожу, стоят на входе сотрудники, магазин большой. И сразу хочу отметить, что сотрудники просто стоят, особо даже с людьми не работают. В витринах дыры без товара, это недопустимо. Если там адекватное руководство, как поздно я поняла, что это не так. Меня направляют в другой зал, после того как я говорю, что я на собеседование. Та самая С.Л. типа зам.директора, торчащая из витрины, пока я иду, обсматривает меня с ног до головы очень медленно и с таким видом, как будто я бомж немытый.))))) И при этом не скрывая свой взгляд, научите своего зама этике, прошу вас. И это не единственное, дальше, начинаем общаться, а вы в этот именно магазин??? Спрашивает она меня. Нет, в другой, а пришла к вам. Я работала в ювелирных и у меня большой опыт и как раз таки старшего, как и она. И мне говорят дальше: мы убираем вечером товар, нужно будет носить в другое помещение, вы готовы? Говорю да, давно у нас в магазине было что-то похожее. Она отвечает, ну у вас... Далее →
-
мне кажется, они спец сливают новеньких им так выгодней по оплате, потому-что меня слили через месяц из-за того что у меня мало продаж, а я вкладывала все силы в эту работу, платят вообще за это копейки. Далее →
-
-
Если хотите устроиться туда, подумайте несколько раз, никакого графика который вам обещают сначала не будет, по зарплате будут кидать постоянно, на 8 на 10 на 20 тысяч, предела у них видимо нет, потом будут придумывать причины почему так получилось, в отпускают кое-как. Будете выходить на другие объекты, даже если они находятся в другом конце города, штрафы тоже никто не отменял, у [К.] на все один ответ, не нравится — увольняйся, из-за этого текучка и постоянная нехватка людей. Принудительно заставили подписать договор на уменьшение оклада. Если дороги нервы не идите туда. Далее →
-
Самые главный минус в компании это то, что от всего хотят заработать побольше и в том числе от сотрудников. В начале когда я пришла в компанию зарплата была 35 000+, так как мотивационные проценты были хорошим аргументом к ещё большему количеству продаж и соответственно, к ещё большему заработку. Но спустя время компания понизила мотивационные проценты, которые соответсвенно весь коллектив принял с огорчением, но это ещё куда не шли проценты при которых можно было заработать до 35 тысяч при 20 сменах. Но компания не остановилась и на этом и решила снизить проценты до самых низов при которых сотрудник в день за смену с 10 до 20 или 22 часов, огромной материальной ответсвенности и вообще колоссальный работе с клиентами, кассой и витринами зарабатывает до 1000 рублей, а то и меньше в СМЕНУ! Чего не хватает в компании, так это того, чтобы компания начала ценить всех своих сотрудников от ДГО до обычных продавцов-кассиров, так как считаю что именно эти звенья являются главными в компании для получении прибыли. Далее →
-
Золото 585 или GOLD 585 или YOU или science & forever – все один хозяин Компания не достойная что бы в ней работать. Руководство – ХАМЫ. Обещания по зарплате не держат, больше 20 000 не платят, делают все что бы занизить зарплату: придумывают штрафы бездоказательные, в ломбарде обнаруживают заценки, которые проверить невозможно. Не советую туда устраиваться, вымотаете нервы, А денег не увидите. Далее →
-
Работала в компании 585 на Вайнера 9А продавцом. Хватило меня на пол года, ушла и хочу предупредить желающих туда устроиться от опрометчивого шага. Текучка страшная, приходится работать без выходных заменяя уволившихся, при этом зарплата не превышает 17 000 руб. при условии работы с 9:00−11:00 (хотя на собеседовании озвучивают график с 10:00−20:00 и ЗП от 25 000)- что не правда. Кроме того, что не платят, так еще и хамят, относятся как к рабам. Руководство общается на матах с подчиненными, об отпуске можно только мечтать. В общем если устроитесь в эту компанию, то будьте готовы к тому, что будете мыть полы как уборщицы, натирать витрины, чистить потемневшее серебро и китайское почерневшее золото, оправдываться перед начальством почему не продается их китайское золото и быть всегда и во всем виноватым. Далее →