EXMAIL: отзывы сотрудников в Москве

Свежий авто парк Далее →

На территории стоянки в Москве нет не чего, ни душа не туалета, есть кусты)) ни столовой, одохнуть вам не дадут, есть начальник автоколонны когда ему нужно от вас, вы будете самые лучшие, потом как мне он скажет что ты уволен так как, я приехал с рейса в шесть, он говорит что я должен поехать в рейс в семь утра этого же дня, то есть спать вам не дадут, при увольнении меня полностью не рассчитали, так как ЗП у них черная Далее →

Из просто нет Далее →

Поработал в московском филиале данной компании водителем чуть больше 3 месяцев. Сказать что компания плохая — значит не сказать ничего! Просто нет слов чтобы выразить весь негатив. На собеседовании вам будут обещать золотые условия труда и отдыха. Компания занимается не только доставкой собственных грузов (а это экспресс посылки, а значит гонки, не успеваете — будете оштрафованы), а еще и доставкой попутных грузов — это минус ваше время на отдых, прием пищи, душ и прочее. + за это вам ни копейки не доплачивают. Отсюда следует — что пахать вы будете 24 часа в сутки. Лично мне удавалось поспать 3 — 4 часа в сутки. Начальник транспортного отдела [Б.] [Н.] [Н.] любит врать и кормить " завтраками «. Обещает все решить в ближайшее время, но ничего для этого не делает. Надеятся наверное что сотрудник скоро забудет, или ищет дурней себя. В день выдачи черной зп  (официальная только 20 т.р.) вдруг выяснится что вам недодали энную сумму, и выше указанный «товарищ» будет валить вину на бухгалтерию, то что они не правильно посчитали. График в основном 20/10, действительно очень трудно посчитать 20 суток работы. На базе в Аннино нет никаких условий для отдыха, от слова —... Далее →

Положительных сторон нет. Далее →

Доброго времени суток. Начну с того, что такого откровенного бардака внутри компании еще не доводилось встречать. Соискателю на собеседовании обещают «золотые горы» (следует сказать, что оклады тут крошечные, но вам, конечно, щедро наобещают якобы премиальную часть в черную), предоставление всей необходимой техники для удаленной работы (спойлер — никто вам ничего не выдаст, разумеется), но в первый же рабочий день вы оказываетесь натурально сами по себе — начальство не может адекватно поставить вам задачи, на какие-либо уточняющие вопросы либо посылает куда подальше, либо нервно срывается, пытаясь что-то пояснить. Помогать вам разобраться в системе, в которой все работают, никто не собирается — по всей видимости, предполагается, что вы вышли и в первый же день должны всё знать и со всем уметь обращаться. Пытаешься задать кому-либо уточняющий вопрос — скажут «это не к нам, мы этим не занимаемся». Должностных инструкций, кстати, нет :-) их просто никто не потрудился даже написать. Поэтому вешать на вас могут что душе будет угодно. Вишенка на торте — так называемая «быдловатая» манера поведения и общения самого начальства и доброй половины сотрудников, колхоз на колхозе. На вас будут вешать непосильное количество задач и требовать то, чего вы при всем желании... Далее →

Коллектив и руководство филиала г.Москва Далее →

Проработал в данной компании больше 3 лет. Разделю свой отзыв на краткие минусы и более подробное описание: Минусы: Оклад исключительно МРОТ по региону где вы работаете, все остальное серая часть, которая платится по принципу когда захочется барину. Постоянные задержки заработной платы под разными предлогами (вы самый плохой филиал, нет денег потому что вот там ваш клиент не платит и т.д.). [Т.] ветвь карьерного роста (Вырасти можно только если вы умеете хорошо лизать пятую точку ген.директору, забивая на логику и здравый смысл и то только если текущие руководители вдруг уйдут). Невменяемое высшее руководство как дивизионов так и директора с его родственниками. Отсутствие HR отдела и как следствие никто не следит за рынком и любого нового сотрудника ищут месяцами, поэтому будьте готовы делать работу за двоих или даже больше, если вам повезет попасть в загруженный период. Отсутствие внятного регламента у компании, каждый филиал работает как ему скажет его руководитель дивизиона и в итоге будьте уверены если у ген.директора возникнут вопросы, то виноватым в несостыковке окажетесь вы. В компании работает принцип: Чем больше будет клиентов... Далее →

Нет Далее →

Компания серая, на деньги кидают всех кто увольняется. Если вдруг вам повезло и вы устроились на работу, то при увольнении в самом лучшем случае вам отдадут деньги через месяц или больше, а скорее всего не отдадут вовсе. Периодически в офисе отключают то телефонию то свет, потому что компания оплачивает через раз коммуналку. Клиентов постоянно приходится обманывать по срокам доставки. Им рассказывают про сроки доставки в пару дней, заведомо зная что будет ехать неделю. Далее →