Работа в FOOD UNION: отзывы сотрудников

Планируете работать в FOOD UNION и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 5 отзывов бывших работников про FOOD UNION. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в FOOD UNION? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

📧
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях FOOD UNION
Подписаться

Отзывы (5)

плохая организованность недостаток информации высокая текучесть недостаток поддержки низкая квалификация недостаток коммуникации негативное впечатление медленная работа недостаток знаний проблемы с бухгалтерией Показать все
  • 12.02.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Белая з пл Далее →
    ✗ Недостатки
    Не понимаю [Б.]. Она людей как принимает на работу? Был нормальный главбух, умная [А.]. Редел таких видел. Всегда ответит, на инвентаризации сама ездила, помогала бизнесу, в бухгалтерии порядок, скандалов нет. Всё, что ни спросишь, ответит. Документы помогала делать коммерсам. Сейчас взяли двоих — одну мадам в Питер, другую в Москву. Как ни обращусь, никто ничего не знает, один ответ от обоих — нам надо подумать. Вы серьезно? Да вы пока думаете, коммерсам надо контракт заключить! И так долгий маркетинг, так ещё медленнее стала бухгалтерия. Про казначейство молчу, как на другом острове живут! Далее →
  • 21.03.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    Отдел Маркетинга МСК Далее →
    ✗ Недостатки
    Старуха работает, на нее перевели активы компании, ничего не изменилось! Компания переоформила организацию с собственника Хохла Б. на доверенных ему акционеров! И спонсирует сторону Украины в СВО за счет России. Сами загуглите foodunion Европа, спонсор ВСУ и раздает бесплатно мороженое на Украине. Информацию о Российском бизнесе удалили)))) Почему не закрыли еще, не ясно!. Далее →
  • 30.07.2022 МоскваКоммерческий директор
    ✓ Преимущества
    Коллектив, кто ещё остался Далее →
    ✗ Недостатки
    [О.] М. коммерческий директор, о которой пишут много здесь, это правда. Людей она унижает. Это можно всему руководству применить, так как все друзья — товарищи Бесхмельницкого. Кумовство по факту. Посмотрите на hr директора [Е.] [Б.], ее формат общения, нежелание работать с командой, сплетни и обман. Оклад маленький, премию получают только друзья Бесхмельницкого. Коммерческий директор [И.] [Ю.], нормальный мужик и выживает как может с этими двумя женщинами. Ещё есть третья в Риге — [П.] Н., кума акционера. Любит ставить опыты над командой. Якобы психолог. Развития нет в компании, обстановка демотивирует. После испытательного срока оклад не повысят или на 5000, вместо обещанных 20 000. Можно работать там временно и искать более хорошее место. Профессионалы понимают обстановку и уходят через год. Далее →
  • 03.02.2022 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    В начале работы сложилось хорошее впечатление о питерском руководящем составе, адекватный подход и работа выстраивалась грамотно. Но сейчас порадовать соискателей нечем — старую команду распустили. В принципе, стало понятно, что пора валить после первого же собрания с московским директором — маленькой злобной теткой, похожей на Карлсона, но только не из доброй скандинавской сказки, а из какого-то бездарного ужастика. Увы, у этой картины хреново прописан сценарий: переход на личности/прямые оскорбления, несоблюдение договоренностей/тотальная экономия на персонале, всю работу при всем желании не сделать за 8 часов, летом не уйти в отпуск, премию не видать, как своих ушей. Все это, конечно, пустяки, как говорится, и дело житейское, но хотя бы не лейте при собеседовании о карьерных перспективах и высоких европейских стандартах! Ну, а так, хотите, чтобы вами помыкала баба-Карлсон? Милости просим! Но плюшек не ждите:). Далее →
  • 28.01.2022 Санкт-Петербургмерчендайзер
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Пришел работать М. на должности мерчендайзера, рассказали сразу про заработную плату и обозначили количество точек 12. Через 2 дня звонок, супервайзер [А.] на первый взгляд показался нормальным. Начал рассказывать условия, которые показались адекватными. Вышел на стажировку, где толком мне ничего не рассказал, мол, беги как умеешь, а дальше научишься, ладно, думаю, опыт есть, разберусь. И вот я начинаю работать, первая неделя была с теми же условиями, что и договаривались, а вот дальше пошло-поехало, собрание по Teams, где вещает демотивирующий директор, планы не обсуждают, цели не ставят, хвалят неких москвичей и хлопают в ладоши, а вот о Питере — один негатив. Дальше больше, вместо 12 точек в день стало 15, и это на мороженом, где 20 SKU. SV постоянно катается, клюёт мозг, зачем катается — отвечает, что его заставляют сверху. В общем, впечатление отвратительное, супервайзер ужасный, таких поискать ещё надо. Кстати, потом сам в своём вранье путаться начинает, очень скользкий и мерзкий тип. Все от него бегут, вот и я ушёл, отработав 2 месяца. Я в целом и не остался бы, так как компания летит в тартарары благодаря московскому руководству и [censored] менеджменту! Далее →