Работа в NICO TESSUTI: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в NICO TESSUTI с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 4 отзыва и мнений бывших и действующих работников про NICO TESSUTI. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в NICO TESSUTI? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4)
-
Сотрудники которые были уволены! На самом деле, по Имени могу сказать кто писал выше указанные отзывы о Компании — сотрудники которых я лично увольняла! И могу сказать с полной уверенностью, что это решение принималось обьективно, исходя из анализа и результатов работы каждого сотрудника! Далее →
-
Самый главный минус — это уровень интеллекта собственницы. Отношение к персоналу отвратительное. Всех рассматривает с точки зрения — принеси-подай, все тупые и безрукие, хотя у собственницы это первый бизнес и опыта управления ноль, как и осведомленности в какой-либо сфере… Никогда и никому не буду советовать идти в эту компанию и работать с таким собственником. Nico tessuti — это мыльный пузырь и безграничный отрыв от реальности собственницы. Далее →
-
После прохождения испытательного срока, зарплату никто не поднял. А обсуждение зарплаты и KPI максимально обтягивают и переносят каждый раз. По итогам никто так об этом и не поговорил. Отношение руководителя к подчиненным не адекватное. Если Вы задерживаетесь на работе не по своей вине и работаете до ночи, то это не оплачивается. И как сказали мне «Вы же не до 5 утра работали». Уезжала с работы в 2 часа ночи. Работала на должности администратора ателье, но параллельно давали задания как личному помощнику. Руководитель брал заказы на пошив, не думая что у нас нет специалистов которые могли бы это сделать. И делайте с этим что хотите, ищите людей за максимально низкую цену которые это смогут выполнить. В последний месяц стали задерживать зарплату. После передачи дел и сдачи техники (раб. телефона, планшета и ноута), сказали что все ок и обязательно выплатят остаток ЗП. В итоге сначала очень долго морозили с ответом про то когда выплатят остаток, а потом начали придумывать почему не оплатят. Кстати, официального трудоустройства нет, это только обещания. Далее →
-
Отменили собеседование за 30 мин до его начала, при этом не предупредили лично, а передали свое решение через менеджера от рекрутингового агентства, благодаря которому мы сошлись. Причина отмены, стал мой вопрос-предложение рассмотреть варианты формата проведения собеседования — удаленно или очно, о последнем мы договаривались ранее. Данный вопрос-предложение был сформулирован за 1.5 часа до собеседования, максимально уважительно, без панибратства и что самое главное, содержал в себе вопрос по типу: «Как Вам удобно?», «Какие Ваши предпочтения?" Предложила я данную инициативу из-за сильного ливня, где весь наземный транспорт стоял в мертвой пробке, а до метро мне надо было идти мин 20. Из-за коронавируса большинство компаний в стране и в мире спокойно относятся к формату ведения работы удаленно, и я не сочла свой вопрос не корректным, т.к. большинство работает на удаленке, не говоря уже о проведении собеседований. По итогу мое сообщение прочитали и оставили без ответа за +/- 1 час 20 мин до встречи, а сообщили мне о своем решении, как ранее писалось, за 30 мин до начала собеседования. На мой взгляд, HR-директор это тот, человек, который сглаживает, а не заостряет углы, ни по отношению к заказчику, ни по отношению к кандидату. Нет ничего предосудительного ответить соискателю и донести ему, какое у компании видение по тому или иному вопросу. Как итог... Далее →