TACTICAL FROG УНИВЕРСАЛЬНЫЙ СОЛДАТ: отзывы сотрудников в Иркутске
Изучаете информацию о работе в TACTICAL FROG УНИВЕРСАЛЬНЫЙ СОЛДАТ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про TACTICAL FROG УНИВЕРСАЛЬНЫЙ СОЛДАТ по городу Иркутск . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в TACTICAL FROG УНИВЕРСАЛЬНЫЙ СОЛДАТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
в компании проработал несколько месяцев. В объявлениях о наборе компания предлагает зарплату 20−30 т.р. по факту около 10. Во время собеседования владелец ИП [О.] [Б.] описала работу как сложную и интересную, с возможностью карьерного роста и т.п. Однако на вопрос о зарплате замялась и сообщила что недавно один сотрудник получил 17 т.р. а другой 27, все зависит от того как хорошо работать. Обучение по новейшим технологиям: После приема на работу я подписал бумагу, которая гласила что я нанимаю Tactical Frog на безвозмездное бессрочное обучение меня же продажам! Мне вручили книжку стандартов продаж, написанную судя по всему каким-то фанатиком и сказали заучить и написать по ней тест. Я уже много лет работаю в продажах, однако тест почему-то сдал «не очень хорошо»! Далее вручили список товарных групп, которые я должен выучить и сдать и только после этого я буду получать хоть какую-то зарплату и только после этого со мной заключат договор! В общем изучал все это я около недели! После чего сдал экзамен и меня допустили к продажам! Как ни странно, никакого договора со мной никто не заключил! Вместо этого вручили еще одну бумагу с еще большим списком товарных групп!... Далее →
-
При собеседовании исполнительный директор Оксана Владимировна описывает любую вакансию, на которую вы претендуете, как «работу мечты». Да, сложно, но обещают высокий уровень дохода. Правда, после испытательного срока. Который так и не заканчивается. Плюс, к вашему, и без того длинному списку обязанностей, постоянно добавляются все новые и новые (при этом они не оплачиваются, т.к. не входят в ваши «оплачиваемые» обязанности»). А если вы хотите за это прибавки, то вы вызываете крайнюю форму недовольства. Неформально подразумевается, что вы будете работать за 10 т.р. не на 100%, не на 200%, а на все 400%. Компания и правда растущая, и правда стабильная, но человеческий труд не ценится, как и сами люди. За потенциал компании ставлю «5». За политику компании моя оценка «-5». Далее →