Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Щёлкове московской обл.
Ищете работу в компаниях с подработкой в Щёлкове московской обл.? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Щёлкове московской обл. - это всегда риски.
🔴 В списке 2 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Щёлково Московской обл., плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому, добротное двухразовое бесплатное питание. Далее →✗ НедостаткиНе работа, а мираж — со стороны красиво, по факту ни о чём! Расписывалось всё очень красиво при приёме на работу, а в реальности [З.] контора в прямом смысле слова! Коммуникация между отделами и руководителями отсутствует. Никто ни за что не отвечает, все перекидывают друг на друга стрелки, вследствие чего возникает геморрой, который достаётся простому работнику, и он в итоге крайний. От якобы обучения, за которое выдёргиваются деньги из зарплаты в испытательный срок, по факту остаётся одно название — наставник не прикрепляется, колупаешься сам во всей этой мышиной возне как хочешь, ибо инфу из всех надо буквально вытаскивать клещами. В конце концов меня уволили, аргументировав это тем, что я не прошёл испытательный срок. Шаблонный ответ. А вот реальная действительность — фабрику заполонили ЗЭКи, которых прислали отрабатывать досрочное освобождение и распихали их по подразделениям. Разумеется, 2 уголовника, работающих принудительно за копейки, компании обходятся во много выгодней 1 меня. Сильно разочарован руководством и предприятием в целом, изначально впечатление было совсем иное. Далее →
-
✓ ПреимуществаТипо белая зарплата Само помещение клиники Коллектив врачем и медсестёр Далее →✗ НедостаткиГлавврач вообще не понимает, чем занимается, и перекладывает свою работу на кого-нибудь, как следствие — ничего не решается. Зарплата состоит из оклада и % от приема и платится все 2 раза в месяц, НО! % выплачиваются не в зарплату, а в аванс в следующий месяц, то есть на 2 месяца позже. В клинике царит хаос, так как ничего не организовано. Администраторы не забивают изначально верные данные о пациенте, и приходится все исправлять во время приема. Куча непонятных программ лояльности. К пациенту, которые должны вбивать в талон администраторы, перекладываются на врача. Как итог — занимаешься большую часть времени вбиванием информации в медиалоги. Проблемы со временем для получения Зет по НМО перекладываются на врача, и начальству без разницы на ваше личное время. Кабинеты врачам распределяются почти никак: в какой зашёл, тот и твой. Масса проверок на ошибки и стандарты (внутренние, не минздравовские), после которых можно просто в минус уйти. И ещё: отрицательно реагируют на внешнее совместительство, и это с учетом того, что больше, чем 0,5 ставки они Вам не предложат. И эта вечная проблема — гонка за планом. Подойдёт эта организация только как подработка.. Далее →