Работа на стажировке в компаниях менеджером: отзывы, зарплаты в Санкт-Петербурге

(тц июнь) Не могу выделить ни одного плюса. Все происходящее там можно описать только одним словом — МРАК. Клуб самый ужасный в городе (читать отзывы). Грязные продажи, клиентам заставляют нагло врать и втюхивать абонемент, работа с негативом. Атмосфера нездоровая. Рабское отношение. Черная зп. Текучка, каждый день новый сотрудник, по ясным причинам. У управляющей клуба женщины 666 дней в году ПМС — вопли, угрозы, штрафы и так далее, крайне отталкивающая и неприятная особа. Официально практически не устроиться, будет очень долгий испытательный срок, а после вы вряд ли получите даже трудовой договор, его там просто нет, как и каких-либо других трудовых обязательств перед своими сотрудниками. Ну и, конечно же, деньги, их вы будете видеть редко и очень мало. Задержки по месяцам, деньги придется выпрашивать (именно так) каждый месяц, в ответ всегда одна и та же фраза «денег нет». План выполнить просто невозможно, он здесь сильно завышен, чтобы была дополнительная «мотивация» в следующем месяце не [censored] булки. На самом деле директора это делают целенаправленно, чтобы платить вам крохи. Не выполнил план, получил маленький процент и минимальную зп. Зп у менеджеров 20−30 (потолок прибыльного месяца). У администратора до 20. Не рекомендую для трудоустройства. Далее →

Ну что ж, в целом, компания — шарашкина контора. Если вы готовы пахать ежеминутно в свои выходные дни и после работы, вам сюда, при этом не факт, что ваш доход будет а-ля обещанного в описании к вакансии. Трудоустройства официального нет, с людьми прощаются легко и просто, ставят тебя на соц. сети (к примеру, на инст и вотсап) с низким количеством входящих некачественных [Л.] где Максимум можно сделать 10 продаж за неделю, при этом ставят ультиматум, что если не сделаешь 20 продаж, хоть об стенку головой поступить, то ты нам не подходишь, прощаемся. Сразу скажу, на стажировке вам пустят пыль в глаза различимым плюшками, новый арендованный офис конечно также формирует призрачное хорошее впечатление, по факту все рушится спустя около месяца работы в компании. Тебя могут похвалить за то, что выполнил первый план после стажировки — 10 продаж за неделю, могут похвалить за следующий выполненный план — 50 продаж за неделю, а потом завысят план до потолка, дабы зарабатывать на вас как следует, а если вы к этому не готовы, то до свидания, наберём других дурачков. Конечно коллектив из менеджеров и рекламщиков отличный, но это заслуги hr (золотой человек). Основатели школы молодые и зелёные ребята, которым ещё набираться и набираться... Далее →

Устроилась работать в маленькую фирму, которая занимается обучением, услугами по перманентному макияжу и продажей товаров для татуажа. Пришла изначально на должность администратора, обещали испытательный срок 2 месяца оклад 20 000 + % с моделей. Выплатили в начале следующего месяца 25 000 рублей. Взяли другого администратора, а меня перевели на должность менеджера по обучению с окладом на испытательном сроке 20 000+ 3000 с каждой демо модели, которые искать должна была только я (это входило в мои обязанности)+ 3% с обучения + % с заказа из социальных сетей. Я отработала 2 месяца и 2 дня ушла по причине того, что не могла в максимальной степени выполнить свои обязанности из-за отсутствия необходимых условий для данной работы, сокрытие информации руководства, которая требовала дополнительных кадров и оплаты (все делала я), очень много обязанностей, задержек постоянных на работе и работы в выходные дни. К тому же меня должны были оформить сразу после этих 2 месяцев испытательного срока. В итоге мне сказали, что испытательный срок не 2, а 3 месяца и получаю я только оклад за работу и никаких процентов. В итоге мне выплатили 22 тысячи рублей оклад и выход в выходной день... Далее →

Доброго времени суток! Хочу вам рассказать о моем опыте трудоустройства в ООО пензспецмаш ИНН:5 835 123 636 http://compressor-prom.ru 8(927)288−83-62.Г.Пенза ул. Беляева 2Д Точнее, назвать это трудоустройством нельзя, так как в итоге, после стажировки мне отказали в составлении трудового договора. На собеседовании я общался с зам. ген. диром Логачевым Васьком, он является руководителем менеджеров по продажам Компрессорного оборудования в этой организации. Договорились о двух недельной стажеровке с последущим трудоустройством по ТК РФ. По прошествии двух недель в составлении трудового договора мне отказали, и в последствии оттягивали это, ссылаясь на различные причины. В процессе рабочего времени мне не один раз рассказывали о моем предшественнике, отзываясь о нем не лестно и в грубой форме, якобы, работник был не трудолюбивым, не способным, и вообще ни чего не делал. Думаю нечто подобное говорят и обо мне. Так же я был свидетелем как этот человек (Руководитель) тайно отбирал у моих коллег выгодные заказы. Тогда я решил поставить вопрос ребром и после очередного отказа о официальном трудоустройстве, я покинул это место. Только для «галочки» я поинтересовался о расчете. Как ни странно, но Васек сказал что расчет будет на следущей неделе (Через 5 дней), прошел уже месяц. Я считаю что сотрудничать... Далее →