Отзывы о прохождении стажировки в Новосибирске

Не добросовестный работодатель. мне 17 лет пришел устраиваться на работу мойщиком машин оставили на стажировку с 9утра до обеда. после как мне сказал админ что я принят на работу. я остался на полную смену (до 9 утра) Сутра приходит"ДИРЕКТОР» подходит и говорит ты что пъяный? я отвечаю что сутки отработал. он даже после этого продолжал утверждать что я пъяный! пригрозился вызвать полицию с чем я согласился. после он замялся и просто сказал нам такие работники не нужны. дает 300 рублей! и садится в сашину и уезжает. я подхожу к админу и спрашиваю где обещанные 200 + 20%(я сам лично один помыл 8 машин). бедная девушка покраснев сказала что все вопросы к директору. Так что ребята обходите эту канторку за километр-особенно если вам нет 18. кидают по полной! Далее →

Хотелось бы добавить на ваш сайт в черный список ресторан Небо, который обещает платить заработную плату во время, ничего не выполняет, выписывают штрафы, и тому подобное, отказываются выплачивать отпускные, принимают на стажировку поваров, а потом просто увольняют не выплатив средств Далее →

Данная организация занимается изготовлением дверных замков. Не пытайте судьбу туда устроившись! После недельной (бесплатной) стажировки, на ваше место примут другого бедолагу на таких же условиях. Это длится уже больше двух месяцев! Соискатели подтвердят! Далее →

Проработал там почти 3 месяца на должности повар. Обещали заработную плату еженедельно. В итоге, оказалось, что на з/п у них задержка в 2 недели, о которой меня даже не предупредили на стажировке и трудоустройстве, уволился с задержкой по з/п в 1,5 месяца! Далее →

Отработал, в данной компании месяц, расположенной по адресу ул. Богдана Хмельницкого 67/1. Работал продавцом-консультантом. Трудоустраивают после двух-трёх месяцев испытательного срока. При устройстве мне сказали, что плавающий график. На самом деле он «очень плавающий"-два/два; три/два; четыре/два (рабочий день с 08:00 до 19:00). Ещё при устройстве на работу не сказали, что придётся поднимать тяжести, а именно вот что: возить со склада расположенного неподалёку товар (на тележке как в супермаркете — В ЛЮБУЮ погоду), перетаскивать линолеум. Ещё не сказали, что продавец-консультант должен уметь колеровать краску и иногда по-требованию кладовщика помогать в разгрузке товара. Уволился, в связи с большой нагрузкой (у меня ограничение, в связи с состоянием здоровья) и ещё из-за графика (ужасный!), малая з/п 17000р (никаких премий не бывает никогда вообще (при устройстве говорили обратное). Начальник (Жуков) [censored] заставил отрабатывать две недели (хотя я был официально не устроен, но трудовую я оставил при устройстве (лопух). Вот его речь, когда я подошёл к нему с заявлением на увольнение, чтобы он подписал: -Ты должен отработать две дедели. -Но я ведь официально не устроен! -Отработаешь,тогда будет к тебе лояльное отношение… -… -И тогда получишь трудовую... Далее →

Директор компании Осадчук Оксана Валерьевна недобросовестный работодатель и партнер (http://377 777.ru/stationery/black_call_list/black_list_of_debtors/89 149/). Любит рассказывать как с ней несправедливо поступили в Челябинске и теперь приходится жить в Новосибирске. А когда зайдешь на сайт судебных приставов Челябинской области, то все становится понятно. При собеседовании обещает менеджерам по продажам «золотые» горы, а после испытательного срока выгоняет. Далее →

Проработал в данной компании месяц и мне этого хватило. Первое собеседование вела менеджер по персоналу, нарисовала картину з/п: 25 000 стажер, 35 000 специалист, 45 000 профессионал, при этом окладная часть была такой 15 000, 25 000, 35 000, что довольно неплохо даже при том что официальная з/п только 12 000. На втором собеседовании уже когда пришел устраиваться поскольку меня взяли, руководитель отдела нарисовал картину з/п 25 000,30 000, 35 000, при окладной части 10 000, 12 000, 14 000. Деваться особо некуда было т.к. с прежней работы уже уволился. Начав работать увидел картину с огромной текучкой кадров, брали всех кто приходил, отбора как показалось вначале никакого не было. Сам руководитель орет и раздражает всех думаю что он самый лучший продажник в мире.  План визитов на собеседованиях был ясен, минимум 10 в день. После 1 дня работы, выполнил около 30 визитов и узнал что на моем секторе оказывается 30−50 визитов это должен быть минимум за меньшее я получал далее втык. Обстановка в офисе мягко говоря недружелюбная, девушки не успевают... Далее →

При трудоустройстве говорят красиво с улыбкой, з.п. такая вот, условия такие. Думаешь — вроде все устраивает — начинаешь работать на испытательном сроке (как сами понимаете з.п. на нем отличается от основного оклада). Испытательный срок проходишь, но договор они не предлагают подписать, да и просто даже не показывают. Обещают з. п. 35 000 и выше, а на самом деле 20 это максимум. Еще и нужно выполнять работу секретарши, мыть посуду за ними, чай кофе подносить и скрывать махинации фирмы от клиентов. В общем отстой, а не организация. Уволиться от них по-хорошему еще никому не удавалось. Далее →

В этой компании специально не трудоустраивают. Берут на испытательный срок, обещают горы золота, хороший оклад и хорошие проценты…Затем перед з.п. говорят какой-либо недочёт (которого не было, просто на тебя повешали) и урезают до минимума з.п. (в 2 раза, а то и больше) А потом всё хуже и хуже каждый месяц, в конце испыт.срока давят на тебя так, чтоб сам уволился, затем такого же дурачка ищут… Далее →

Компания занимается разработкой детских городков и остановочных комплексов. Точнее сказать копированием образцов других крупных (отечественных и не только) компаний в этой отрасли. Устраивался на вакансию дизайнер-график. Условия: Один месяц испытательный срок, с з/п 30 т.р., далее по результатом испытательного срока. По факту, спустя чуть менее двух месяцев, выплатили 17 т.р. Надлежащего трудоустройства так и не последовало, хотя чуть ли не каждый день я поднимал вопрос о трудовом договоре. Кормили завтраками, то бланка подходящего нет, то бухгалтер не на месте и т.д. Само офисное помещение разделено как-бы на две части. Первая — официальная, выглядит как центр вырубки на плёнке (oracal). Но если пройти к противоположной стороне кабинета открыть дверцу шкафа, то в ней ещё одна дверь и через ней попадаем во вторую часть офиса, где располагаются рабочие места дизайнеров и 3d-моделлеров в перемешку с печатными станками. Далее →