Отзывы о работе в it в Старом осколе
Ищете работу в it в Старом осколе? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в it в Старом осколе - это всегда риски.
🔴 В списке 3 отзыва отчетов о занятости в it по городу Старый Оскол, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в it? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаНЕТ! вроде бы крупная компания, а такой позор! отношение к сотрудникам ниже плинтуса! IT компания, а оборудование ужасное, все ПО не лицензионное (даже элементарный ворд ломанный)! Далее →✗ НедостаткиУжасное место! [У.] офис просто ужасный! Очень холодный, крыша протекает, так называемая «комната отдыха» с микроволновкой и столиком, где можно покушать размером буквально 2 на 2, всем сотрудникам приходится кушать по очереди, максимум по 3−4 чел! Руководитель офиса очень неквалифицированная леди с завышенной самооценкой, не знающая ТК РФ. ЗП черная, никакого оклада нет, плата только за отработанные часы. Нужно следить за подписанием актов, менеджеры практически за актами не следят, им только важна оплата клиента, а без подписанных актов своих заработанных денег не увидишь! Приходится работать как лошадь, тратить кучу нервов на ужасных клиентов, которые чуть ли не матом на тебя орут и при этом всем нужно следить за каждым актом, за каждой копейкой! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли ты умный, начальство на словах тебя много хвалит и поддерживает. Зарплата примерно такая же, как в других компаниях Краснодара, если смотреть на то, что утверждают. Далее →✗ НедостаткиВсе позитивные изменения только на словах. Начальник год не мог ввести такую элементарную вещь, как бэкапы. Когда все накрылось, уволили ни в чем не повинного человека, который просто последним работал с базой. Все раскидано по компьютерам и флешкам сотрудников, в 1С на местах нет даже подключения к хранилищу конфигураций. На каждой точке каждый программист вручную обновляет код и вечно с ошибками, везде доработки сделаны крайне плохо. Постоянно что-то кем-то стирается, автосалон выдает товар с ошибкой в цене, и в результате отбирают премию у разработчиков. Премия, кстати, до 80% от зарплаты, то есть зарплата белая ниже рынка раз в 5. Если просто посмотрел в сторону начальства не так, как понравилось — срезают по 20−30 тысяч. На моей памяти человек полностью на новогодние праздники остался без премии. Внедренцы вынуждены выполнять функции тестировщиков — это нормальный опыт для 1С, но они делают это плохо, не перепроверяют и просто сваливают на программистов, которые, опять же, во всем становятся виноватыми. Нормальная практика, когда в полночь звонит внедренец и матерится, что не может войти в конфигуратор, потому что кто-то открыл его на сервере разрабов. Подключаешься, исправляешь. Опять же, это связано с тем, что на весь... Далее →
-
ООО АССА+
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3703/2019 ~ М-3253/2019 Подробнее →