Работа вводным педагогом: отзывы и зарплаты

Удаленная работа, относительно гибкий график, крутой коллектив Далее →

Условия труда у вводного педагога крайне сомнительны: отсутствие оклада, но при этом нет хотя бы минимального процента с продаж при низкой конверсии. Присутствует только оплата за фактически проведенный вводный урок (250 р.), если урок отменился или слот пустой — ничего не платят, но время считается рабочим, поэтому ты обязан отрабатывать его в онлайн-конференциях.  — В вакансии указывается работа с горячими лидами, но по факту это только в сезон. Вне сезон систему оплаты не адаптируют, нагоняют дешевые лиды из рассылок и выпускают тренинги о работе с ними).  — Куча административки, которая, конечно, не оплачивается. На планерках полезной информации мало, часто негатив, но присутствовать ты обязан.  — Заметная тенденция к росту контроля над работниками при абсолютном отсутствии улучшений твоих условий труда.  — Нет уверенности в качестве продукта. Проблемы в клиентском сервисе и в самой организации занятий большие, изменений особо нет. Очень тяжело продавать продукт, понимая все проблемы компании. * Лично для меня минус — работа по системе «продать здесь и сейчас». Далеко не каждый может и готов продавливать клиентов на оформление рассрочки на 75к прямо на уроке. Общаться после урока с клиентом запрещено.  — Руководство часто просит «обратную связь», но слышать... Далее →