Работа консультантом: отзывы и зарплаты в Воронеже

Продавцы-консультанты (коллектив) Далее →

Самая большая беда магазинов Золотое Яблоко — это его менеджеры, поведение и общение которых оставляет желать лучшего. «Базарные тетки с зеленого ряда», не умеющие ни нормально общаться со своими подчиненными, ни вникать в СВОЮ собственную работу. Хотящие что-то из себя показать и не являющиеся знающими и умными руководителями на самом деле. Такими руководителями, которые могут чему-то научить и на которых хочется ровняться. Сплетни, бред и ахинея. Консультанты, знакомые этих менеджеров, получают нормальную з/п, за исключением всех остальных, пришедших с улицы. Чтобы «пустить корни» — т.е. иметь стабильность в этой компании, нужно понравиться менеджеру. Смотря кем ты работаешь, консультантом — значит, менеджеру смены; кем-то из административного персонала — безграмотному менеджеру из Екатеринбурга по персоналу (особенно хочется отметить М.[О.]). В противном случае даже административный персонал переодевают в форму обычного продавца, как это было с несколькими менеджерами. «Что-то ты слишком красиво одета… слишком хороша», и вот уже сотрудники офиса переодеваются на работе в форму. На самом деле полная дискриминация и в зарплате, и в отношении, и даже в одежде. Причём такое происходит повсеместно по всем городам. Про карьерный рост можете забыть… его там нет и не может быть. Далее →