Работа копирайтером: отзывы и зарплаты

В будущем понадобится какая-то консультация. Мне нужно улучшить свои знания о research methods и подобном. Далее →

Не люблю темы, требующие применения конкретных знаний на практике. Это статистика, различные проекты по темам менеджмента или экономики. Такие заказы могут назначить как обычные, но если не знаю, как выполнить, прошу сапорт снять такой заказ. Далее →

Компания МТС live обманула меня и не выплатила денбги. Я жду уже 6 месяцев, чтобы компания выполнила свои обязательства. У компании вечные проблемы: то смена редактора 2 месяца, то сотрудники не отвечают на рабочие сообщения неделями. В январе написала текст на утвержденный план и тему. Ждала, пока его проверит эта горе-редакция несколько месяцев. Статья должна была уйти на согласование, но ее не утвердили, а тему поменяли. Я переписала материал, но денег до сих пор нет. Мои сообщения игнорируют. Буду обращаться в прокуратуру и трудовую инспекцию. Далее →

Меня лично убила комиссия 100 рублей от сервиса и комиссия за вывод средств. При том, что оплата у многих заданий несопоставима с объемом работ. Например, покупатель за 500 рублей (помним — на руки вы получаете 375рэ), просит сделать уникальные описания к 600 товарам на сайте. К 600! За 375 рублей! Копирайтерам-райтерам предлагают просто унизительные условия: 15 и 25 рублей за тысячу знаков, пои этом всем нужна высокая (не ниже 85%) уникальность текста. Другие покупатели угрожают вообще не заплатить, если не сделаешь больше заявленной нормы. Например, сначала говорят, что нужна только корректура или редактура текста (будьте готовы, что от вас ждут еще и проведения фактчекинга — проверки всех дат, ФИО, адресов и фактов на достоверность). Отправляешь отредактированный файл, а тебе заявляют: почему эта тема не раскрыта, а вот это предложение о чем, надо про семью героя подробнее. И предлагают все это сделать тебе — за те же 375 рублей созвониться с героем интервью, все у него выспросить, устранить многочисленные неясности в тексте. То есть еще и поработать за 375 рублей интервьюером, раз уж предыдущий … поработал. Я без доп платы отказалась брать... Далее →

Проходила собеседование на позицию копирайтер. Выполнила тестовое задание, и получила отклик от [М.] из HR. [М.] была очень приветлива, рассказала про позицию и условия, сказала, что всем очень понравились тестовые задания. Позже прошла собеседование с руководителем отдела [А.] получила от него положительную обратную связь на тестовые задания. По словам [А.] мой опыт и навыки интересны компании, и можем разговаривать по условиям работы в компании. В конце разговора мы условились, что 5 февраля я буду ждать итоговое решение. К сожалению, 5 февраля я не получила отклик. Через несколько дней написала [М.] из HR, но тоже не получила ответ на письмо. По прошествии месяца никаких фидбеков так и не поступило. Таким образом, есть проблемы с коммуникацией и обратной связью — можно сделать тз, пройти собеседования, и так и не получить ответ. Далее →

Начальство не ценит своих сотрудников, как штатных, так и внештатных (этих тем более). Почти за год работы был свидетелем, как на внештат наняли 30 человек, а через месяц сократили, не заплатив. В штате было нанято 5 человек, через неделю их также уволили, сославшись на «трудности в компании». Также постоянно нанимались люди на сторонние проекты этой же компании — их перекидывали на другие проекты, меняли условия оплаты, по итогу люди, не дождавшиеся своих денег, просто уходили сами. Несмотря на то, что в штате есть какое никакое трудоустройство, никакого соцпакета там не предусмотрено. Если он и есть — то только на словах. Начальник захочет — выплатит отпуска/больничные/праздники. Не захочет — не выплатит. Трудные времена в компании затянулись, поэтому «не хотеть» платить начальство стало всё чаще. К слову о трудовом договоре — заявленные условия не соответствуют действительности. Оклад магическим образом был отменён, формат работы поменялся, а зарплата стала совсем мизерной. Так что работа целиком выходит в чёрную — всё на ваш страх и риск. На сайте, где размещаются материалы копирайтеров, часто случаются технические неполадки. Стабильно будьте готовы сосать бибу каждые три месяца, ибо бОльшая часть зарплаты — это ваша премия за трафик, который регулярно падает. Проблемы... Далее →

Вакансия копирайтер Компания «Тутанхамон» не стоит ни минуты вашего времени. Сначала вы перед отправкой резюме выполняете тестовое задание, затем вас приглашают на собеседование, на котором вы должны заполнить большую анкету из 4 листов с большим количеством пустых и бесполезных вопросов. HR задает практически такие же бесполезные вопросы и просит выслать портфолио (странно, что не просят высылать заранее). После этого связываются снова и просят пройти еще одно собеседование, но уже с руководителем. На собеседовании с руководителем вас ждет увлекательная беседа о вашей жизни, в устной форме проверяют умение фантазировать и придумать легенду для украшения. После второго собеседования вы переходите на следующий уровень и получаете еще одно тестовое задание, но уже большее по объему (сделать продающее описание 10 товаров). Ответ на выполненное тестовое задание вы получите лишь спустя месяц, проявив настойчивость, либо вообще не получите) Далее →

Добрый день! Хочу предупредить коллег-журналистов о мошенническом способе некоторых работодателей наживаться на нашем труде. Откликнулась на hh.ru на вакансию «Копирайтер» в ИА «SM News» (ООО [К.] редакция). Через какое-то время пришло приглашение от работодателя. Невнятное сообщение, в котором говорится о необходимости перейти по ссылке и написать тестовую статью, а также номер телефона некоего «помощника», который может ответить на оставшиеся вопросы. Стоит ли говорить, что вопросов-то масса? Перейдя по ссылке, я зарегистрировалась в системе WordPress, ознакомилась с правилами редакции, написала пробную статью (!) и отправила «на утверждение». Проходят сутки — тишина. Решила написать в whatsapp (именно такую обратную связь указал работодатель в приглашении) «помощнику», попросила ответить на несколько вопросов. «Помощник» ответил только через сутки. Я задала несколько вопросов — тишина. На тот момент уже прошло 5 (!) дней. Тем временем мою пробную статью опубликовали! При этом урезав мои права в WordPress. Я не могу ее ни удалить, ни править, ни смотреть статистику по ней. А это нарушение авторского права. Стоит отметить, что в вакансии было сказано: «Расчет заработной платы производится с помощью официальной статистики, которую вам предоставят». Получается, что это откровенный развод и обман. Редакция просит соискателей написать «пробную статью», публикует... Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0027-02-2023-000859-48 Далее →