Работа курьером: отзывы и зарплаты в Москве

Нет. Далее →

Вакансия водитель-курьер. Люди, которые приехали к 8 утра, в 12:20 не загружены для доставки. Машины хлам. Не мытые, ездят водители без опыта. Понимаете, да? Фейковые отзывы. Условия труда ужасные, один офис, что стоит. Никакого дресс-кода, кто в чём. Полная антисанитария, минимальная оплата труда. Остальное в конверте. Чтобы была нормальная зарплата, нужно работать 7/0. По 14 часов. Если вернулся позже часа ночи, до дома пешком. Потому что городские автобусы до 22:00.. Далее →

Нет Далее →

Описание вакансии не соответствует действительности. Ни опыт работы, ни образование, ни навыки сотрудника никого не интересуют. Всех сгоняют в маленькую комнату для тренингов в духе сетевого маркетинга. Приводи друзей, продавай своим друзьям и так далее. Никаких социальных гарантий нет. Очень много слов про высокий статус компании, про то, какие они успешные и важные. При этом у сотрудников вычитают 300 рублей за связь — то есть компания даже не может оплатить мобильный. Серьёзно? Даже курьерам в Деливери её оплачивают. «Бизнес-тренер» — агрессивная тётя, которая не отвечает ни на один прямой вопрос про налоги, договор, оформление и так далее. Зато очень много, долго и нудно рассказывает про корпоративные правила. Всю эту чушь про семью, взаимопомощь, дружбу и так далее. Ребята, на работе надо работать. Если вы не можете обеспечить сотрудников нормальным соцпакетом, то никакие тренинги вам не помогут. Ну, и конечно, работа с 9:00 до 18:00 в офисе, независимо от наличия сделок, при этом ещё и встречи с клиентами в выходные и после 18:00 в будни, и всё это за 40%, которые сотрудник получит только через 1,5−2 месяца работы, и постоянный контроль... Далее →

сложно найти. Но пусть будет удобное приложение Далее →

Всем привет! Пишет вам курьер, за плечами которого свыше 1700 выполненных заказов в Достависте, 0 опозданий и рейтингом 5. Я, человек, который всегда стремится строго соблюдать все стандарты компании и ответственно выполнять мною выбранные заказы. К сожалению, так сложилось, что сегодня мне ограничили доступ к заказам. А как это произошло и какие были на то причины, сегодня я вам об этом расскажу, поэтому присаживайтесь поудобнее, информации будет довольно много. Всё началось 27.01.2022. Ориентировочно в 10:30 я взял свой первый заказ 93 644 и отправился на адрес 3-я Марьиной Рощи дом 4, корпус, как было указано в приложении. По информации там должно было находиться МФЦ, и мне необходимо было забрать документы. В 11:00 я прибыл на первый адрес, но МФЦ там не оказалось. Я почуял неладное и предположил, что адрес неверный. Я позвонил на первый адрес, но трубку так и никто не взял. Позвонил вновь через 5 минут, но и тут меня не ждал успех. Далее я позвонил на номер заказчика, им оказалась почтовая служба, и провисев в режиме ожидания 10 минут, я так и не смог связаться с заказчиком.... Далее →

Коллектив и руководство филиала г.Москва Далее →

Проработал в данной компании больше 3 лет. Разделю свой отзыв на краткие минусы и более подробное описание: Минусы: Оклад исключительно МРОТ по региону, где вы работаете, все остальное серая часть, которая платится по принципу, когда захочется барину. Постоянные задержки заработной платы под разными предлогами (вы самый плохой филиал, нет денег, потому что вот там ваш клиент не платит и т.д.). [Т.] ветвь карьерного роста (вырасти можно только если вы умеете хорошо лизать пятую точку ген.директору, забивая на логику и здравый смысл, и то только если текущие руководители вдруг уйдут). Невменяемое высшее руководство как дивизионов, так и директора с его родственниками. Отсутствие HR отдела и, как следствие, никто не следит за рынком, и любого нового сотрудника ищут месяцами, поэтому будьте готовы делать работу за двоих или даже больше, если вам повезет попасть в загруженный период. Отсутствие внятного регламента у компании, каждый филиал работает, как ему скажет его руководитель дивизиона, и в итоге будьте уверены, если у ген.директора возникнут вопросы, то виноватым в несостыковке окажетесь вы. В компании работает принцип: Чем больше будет клиентов, тем лучше, условия, озвученные им, заведомо вранье,... Далее →

Платили всегда вовремя Далее →

Как только количество заказов уменьшилось, выкинули как ссаную тряпку. Далее →

Отсутствуют полностью, можно заразиться хеликобактер пилори, полнейшая антисанитария во всем. Далее →

Не имеют права ездить на велосипедах по тротуару курьеры, на проезжую часть вместе с машинами будьте добры, а на тротуаре должны быть только пешеходы. Сумки с едой и одеждой курьеров грязные, не промытые, пища грязная, можно заразиться хеликобактер пилори. Если так дальше будет продолжаться, то придется сообщить в Роспотребнадзор и Санэпидемстанцию. Далее →

Нет их у данной компании для сотрудников Далее →

Да дохрена, начиная с горячей линии, позвонил, озвучил им отзывы, которые нашёл в интернете, ни одного хорошего отзыва. Оператор просто говорит, что дело ваше, можете не устраиваться, я вас уговаривать не буду. Ну и ладно, думаю, спросил дальше о работе. Нечего толком не знает, ссылается на то, что нужно прийти в учебный центр, где меня будут учить быть курьером ха-ха. Далее →

Популярность. Далее →

Яндекс. Маркет для партнёров — это просто чёрная дыра среди всех маркетплейсов. Модераторы страдают самодурством и манией величия. Маркет ваши карточки присваивает себе. В одностороннем порядке может исправить (читайте — испортить) или добавить в описание вашего товара любые данные. Прикольно, правда? Товар ваш, вы добавили аккуратно все данные по нему, а спустя время подключается самодур Яндекса и портит данные в одностороннем порядке без уведомления. Добавляет, как он пожелает, на своё сугубо личное усмотрение. Техподдержка там — пни пнями. 1000 и 1 совет услышите, если возникнет проблема. Видимо, такая же текучка, как в курьерской службе, а новички не вдупляют правила и дезинформируют партнёров. Как стучал ранее Яндекс с дна в разных сервисах, так и продолжает это делать. Такие вот у нас монополисты. Повыкупали конкурентов в разных сферах на рынке, а сами не в состоянии держать марку качества и адекватности. Так и хочется спросить сотрудников: «Что с вами не так?». Далее →

Удобное приложение. Удобный график Далее →

Омало заказов. А на те, что есть, очень низкая стоимость доставки. Невыгодно работать курьером. Вообще. Никак. Средний заказ 350 рублей, вы будете его выполнять два с половиной — три часа, минус расходы на метро, а это ещё -50 р, и расходы на связь, а это ещё 10−15 рублей. Заказы по 500 рублей есть, на их выполнение по 5−6 часов. За рабочий день, если сделаете три заказа средних, пусть по 500 рублей и по четыре часа, это полторы, минус проезд метро (50) 150-200 р, = 1300, перекусить в дороге (200) минус связь (100) = итог за полный рабочий день на ногах вы получите 1000 р, и это в Москве. Но день вы не отработаете, через пять часов ходьбы будете с ног валиться. У меня не получилось.. Далее →

Молодой, энергичный коллектив ВТБ Допофис [Г.] Профессионал в своём деле Директор Москвина [Н.] [А.] Особенно Хотел бы выделить сотрудников банка, с кем сталкивался по работе наиболее часто — Коллектив офис- менеджеров — [Л.] [В.] [Е.] [В.] далее должности пропущу из-за краткости [С.] [Р.] [Л.] [Р.] [С.] [Е.] Шейко [Н.] [Д.] [К.] [А.] Дрожжин [Д.] Трофимова [Ю.] и далее по списку Далее →

Но в этом коллективе не обходится без огорчений. Я имею в виду завхоза [Н.] Е.В., далее просто Е.В., присматривающая за дворником, уборщицами, за курьерами, одним из которых я являлся. А также из того, что мне довелось наблюдать, Е.В. разводит уважаемых клиентов по комнатам переговоров, распределяет канцтовары и подписывает расходные накладные — вот краткий перечень обязанностей зам. директора, коей она формально является. Но я не об этом, а о моих с ней трудовых взаимоотношениях. Моя трудовая деятельность в этом банке началась с сокращения испытательного срока на целый месяц за успехи в работе. При каждом коллективном обсуждении рабочих вопросов в коллективе только лестные отзывы и благодарности за отличную работу от Е.В., далее, как следствие, повышение зарплаты — пусть всего на 2500, но приятно. И вдруг, как отшибло у Е.В. — неспровоцированные придирки и замечания. Выясняется, всё дело в оговоре меня моим напарником — я после недолгого анализа вспомнил один примечательный эпизод, в котором я уличил в непорядочном поведении своего напарника, а он в отместку пообещал наговорить «такое про меня!» — ЭТО дословно, ХОТЯ ЕГО интонацию МОЖНО передать только знаком препинания. Это произошло в конце 2019 года. На неадекватное поведение Е.В. я ранее не обращал внимания, но с этого момента пересмотрел некоторые особенности поведения [Н.]... Далее →