Работа менеджером по продажам/соискателем: отзывы и зарплаты
Ищете работу менеджером по продажам/соискателем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа менеджером по продажам/соискателем для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ/СОИСКАТЕЛЬ?
Средняя зарплата 100 000 руб. в месяцЭто на 19% больше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером по продажам/соискателем? Статистика зарплат →Города:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаРасположены в центре города- рядом со Струковским парком в исторической части города. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиРасположены в шарашкином бизнес-центре Волга Плаза — мало того что старом, с вечно неработающим лифтом, так еще и грязнейшим — лестница покрыта толстым слоем грязи и пыли, что-то разлито и испачкано! Просто мерзко! Не знаю, всегда ли там так или иногда убираются. Как говорится, театр начинается с вешалки. Сам офис этой компании — это комната со столами и ноутбуками. Правда, сейчас они расширяются — и у них будет две комнаты с ноутбуками. Столов с перегородками там этак 20, может больше, за ними сидят люди и трындят по телефону. Сразу становится очевидно, что это колл-центр, да еще и в унылом страшненьком офисе. Зарплата предлагается в вакансии 100 тысяч у менеджеров, график официально с 9:30 до 19:00 (а это уже больше часов, чем положено), а по факту даже по признаниям hr они сидят там еще дольше! Обзвон в основном холодных клиентов, впаривать нужно франшизы. Я не знаю, кто там сколько зарабатывает, но такое ощущение, что дай бог зарабатывает высшее начальство этой конторы, потому что не верится, что сотрудники зарабатывают там от 100 000 — не производят такого впечатления. Ощущение шараги, даже уже по условиям работы в старом... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОбещания сладкие, профессиональное поведение РОПа на собеседовании. Далее →✗ НедостаткиHr врёт, страдает снобизмом, тратит время соискателей, руководителя и соискателя зря в надежде на «русское авось». В вакансии указано жирным шрифтом, что оформление с первого дня. По телефону HR [М.] на прямой вопрос «как идёт оформление трудовых отношений?» подтвердила, что с первого дня заключается контракт с испытательным сроком. А на собеседовании начинаются крендели: Стажировка 3 дня на обучение продукту, потом идёте на телефон и в поле заключать договора и получите контракт только после первой продажи. На моё замечание, что зачем врать по телефону, эта HR гнёт свою линию «никто Вас не обманывал». Короче, все обещания на собеседовании уже ставятся под сомнение. Говорите оклад будет 850р, ну так я теперь Вам не верю, что вы сдержите слово. Говорите, что план продаж в первый месяц будет 1 сделка, ну так я Вам больше не верю. А ещё, в золотой час, когда менеджер сидит на телефоне, они хотят, чтобы он сделал по холодной базе 75 наборов. За час! Вы в сказке живете?! Вы пришли в Беларусь, ребята, хотите тут остаться, ознакомьтесь с нашими законами для начала: Фактическое допущение к работе должно быть письменно оформлено не позднее дня, следующего за днем допущения работника к работе (ч. 3... Далее →