Работа пм: отзывы сотрудников
Ищете работу пм? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа пм для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ПМ?
Средняя зарплата 35 000 руб. в месяцЭто на 8% больше средней зарплаты по стране
Сколько получают пм? Статистика зарплат →Худшие компании пм по количеству отзывов работников:
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города ПМ? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиА) Все положительные или нейтральные отзывы в интернете написаны самим директором этого ИП. Б) Перед тем как идти на собеседование почитайте отзывы в интернете, у хорошего работодателя не будет так много негативных отзывов — факт. в) Каждый месяц будут искать и находить за что недопплатить, не важно кто ты, менеджер, разработчик, или другой специалист, в день ЗП окажется что некоторые дни или неделю ты работал бесплатно, волонтером был так сказать. Г) В обязанности менеджера проектов будет входить всё кроме планирования и выстраивания процессов, может быть дадут написать ТЗ, и нарисовать прототипы, но времени на это у тебя не будет, потому что менеджер занят вёрсткой, СЕО оптимизацией, наполнением контентом непонятно каких сайтов, дорисовыванием дизайна уже готового сайта (просто потому что надо, щас покажем всем понравится (нет)) тестированием. Ходят слухи, что мыть туалет тоже должен пм. д) У директора нет компетенции в управлении, постоянные истерики и оскорбления и маты с переходом на личности, этика отсутствует совсем. Е) Категорически НЕ рекомендую вакансии данного ИП. У нас в городе очень много компаний которые берут джунов и тем более джунов с опытом. Здесь только время терять. P.S. Я называю эту компанию «ИПшкой»... Далее →
-
Директор берет вас в абьюзивные отношения — если ему что-то надо, он зовет вас к себе для того чтобы покричать на 2−3, при этом ему все равно, что унего дикая нехватка сотрудников, и ты делаешь работу за 2−3. На этой работе нормально ночевать, оставаться на выходные, выполнять дикие поручения, а вместо зарплаты получать задержку и криков. рабочих телефонов не выдают. Пиши со своего, при этом директор и его миньон [Р.] считают нормальным контролировать ваш личный телеграм и контролировать с кем вы встречаетесь после работы. Далее →💬1 комментарий