✓ Преимущества
Может кого-то и устроит работа на 3 месяца компания заключает срочный трудовой договор, далее на 6 месяцев. зп серая, но кто сидит на пособиях, того устроит. Далее →
✗ НедостаткиБезграмотные сотрудники кадров. После всех собеседований, и утверждений просят документы на проверку СБ, а именно: Паспорт (лицевая, регистрация). — [С.] книжка. — Свидетельство о заключении брака (если есть). — Свидетельство о рождении детей (если есть). Я спрашиваю, вы мне делаете предложение о работе или для проверки? получаю ответ: проверка. Объясняю кадрам, мол для проверки достаточно паспорта, а те док-ты которые вы просите, согласно ст. 65 ТК РФ работник приносит при трудоустройстве с написанием заявления на прием, но никак иначе! разводят [censored] на распространение док-в и использование док-в на их усмотрение. более того заключают договор без оформления трудовой, а если захотят продлить договор. то тогда и в штат возьмут. в общем кому интересна работа на 3 месяца идите! кто дорожит своей репутацией, делайте свои выводы. по отзывам бывших коллег работавших на этот хлебокомбинат очень МНОГО отчетности дублирующей друг друга. всем добра. Далее →