Работа старшим менеджером по подбору персонала: отзывы и зарплаты в Москве

Ищете работу старшим менеджером по подбору персонала в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа старшим менеджером по подбору персонала в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.

Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве

💲 Какая зарплата у СТАРШИЙ МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА в Москве?

Сотрудники указывают зарплаты от 35 000 до 35 000 руб.

Средняя зарплата 35 000 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране

Сколько получают старшим менеджером по подбору персонала? Статистика зарплат →
Работали СТАРШИМ МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв
Отзывы АВОСЬКА
АВОСЬКА (1)
Отзывы АРАВИЯ
АРАВИЯ (1)

Города:

Отзывы (2)

  • Компания «Аравия»: Плохое обращение с соискателями

    18.07.2022 • Москва • старший менеджер по подбору персонала
    ✓ Преимущества
    Неплохой офис Далее →
    ✗ Недостатки
    После успешного прохождения в 2 этапа собеседования, Вам обещают позвонить, но так и не позвонят (прошло 3 недели)! Старший менеджер по подбору персонала [И.] вообще странная женщина, ощущение, что она мимо проходила, вообще не на своем месте! Задает банальные вопросы, о которых итак написано в резюме! Люди, не тратьте время и нервы на эту шарашкину контору, где зп серая, а эйчары даже не соизволят перезвонить соискателям после собеседования! В общем, красивая обложка с «гнильцой» внутри компании. Далее →

  • Авоська: Неадекватное руководство и заниженная зарплата

    12.04.2021 • Москва • старший менеджер по подбору персонала • 💵 ЗП: 35000
    Коллектив. Если вы работаете в сфере HR, не спешите радоваться свободному месту на позицию старший менеджер по подбору персонала. ТАМ постоянная текучка (один пришёл, другой ушёл), как сказали девочки из отдела кадров (они сидят в этом же кабинете), (ни ты первая, ни ты последняя)! Место ведущего менеджера занимает совершенно неадекватная персона [С.] С. В! На собеседовании вам будут вешать лапшу про ЗП в 45.000 (зп будет максимум 35.000), чтобы вы согласились выйти туда. Так как я сама неплохо знаю людей, я задала ей вопрос, почему уволился предыдущий сотрудник, мне был дан ответ: «Она пила чай, разговаривала и т. д.». Знайте заранее, это враньё (оттуда бегут, потому что с [С.] невозможно работать). После вашего оформления начнёт открываться истинное лицо человека из деревни, который даже слово класть не знает, а говорит ложить (очень нервировала эта безграмотность, раз по 10 слышать это слово в день). Человек будет смотреть вам в спину, натягивать глаза на лоб и с возмущением спрашивать, где твоя выполненная работа? Ваша работа не будет заключаться в поиске кандидатов на позиции, вы будете делать одни отчёты в Excel и сверять реестры (так... Далее →