Автодом: отзыв сотрудника
Договорилась с отделом кадров и пришла на собеседование. Пришла из другого салона с опытом работы в сфере, по факту мне нужно было просто начать работать. Встретила меня управляющая всеми салонами. Никаких вопросов не задавала по знаниям, лишь сказала, неизвестно когда откроется новый салон и буду полгода сидеть на копейках пока салон раскачается. Сказала что будет пробный день и я проведу там с 11 до 17 часов. Назначили этот день только спустя неделю. Через неделю пришла в другой салон к женщине, которая работала там, по ее словам, 10 лет. Мне ничего не объясняли, вопросов о работе не задавали и ничего не рассказывали. Вообще не поняла зачем и для чего мне назначили этот день. Просидела минут 15 и попросили уйти со словами: вам позвонят. А написали мне через 3 дня из отдела кадров со словами: раньше вас трудоустроилась другая девочка и других вакансий нет… Я потеряла кучу своего времени! Абсолютно непрофессиональное проведения собеседования! Считаю, что меня ввели в заблуждение и я потеряла предложения других работодателей!
Недостатки:Ужасное впечатление оставила эта компания, особенно женщина из кредитного отдела. Считаю, что ей вообще не интересно, чтобы кто-то ещё трудоустраивался! Такие люди не должны проводить собеседования и решать кого брать на работу, она в этом не заинтересована! И нужно все таки предупреждать людей что это ещё один этап собеседования и необходимо оббежать все ДЦ города, чтобы получить ответ! Абсолютно непрофессиональное проведения собеседования! Просто не ценят чужое время. Если так относятся к соискателям считаю что в компании нет положительного
Полезный отзыв?
(1)
Работа в АВТОДОМ в Москве (20 отзывов) →
Работа в Москве (70673 отзыва) →
Если Вы привыкли к комфортным условиям труда, к уважительному к себе отношению и разумному руководству, то обходите это место стороной. Да, з/п кажется нормальной (51000 руб на руки), но она мизерная за ту нагрузку, в которой пашет рядовой оператор этого колл-центра. Так ещё и система штрафов, так что 1000 от своей зарплаты Вы будете отдавать ежемесячно. Объём работы очень большой, в смену по 400-...
Самый большой недостаток это руководитель коль-центра. Девочка 27 лет Чамова [М.] Это человек, который не умеет управлять коллективом, который вообще не умеет работать с людьми и решает только технические вопросы. На собеседовании она очаровывает, но как только вы попадаете в штат, она снимает маску. Считает себя хозяйкой. Решает кого штрафовать и насколько. Вообще условия труда рабские - опоздани...
На офисные должности требования высокие. Я изначально откликалась на три вакансии, на двух меня завернули из-за отсутствия опыта. С другой стороны, потому наша компания такая крутая и известная, что работают только профи)...
Не рекомендую работать в отделе продаж, если генеральный ещё Кирдяшов А. т.к работу строит по факту прикрытия родственников и друзей в компании. Если ты свой, то и сделку согласуют и вопросов не зададут. Если ты чужой, то будешь ждать подачек. Адекватные сотрудники многие ушли или поменяли локацию на примере [П.] А. руководителя продаж....