автомойка САДАКИ: отзыв сотрудника

15.02.2016 Киров

Автомойка садаки деньги задерживают по три месяца, а все боятся увольнятся так как ничего не получат. Деньги они выдают по тысяче-две это тем у кого оклад. Мойщикам же они выдают по триста рублей в конце смены, за 14часов! работы, а остальные сто идут на зарплату, которую опять же никто не может получить, так как не денег, придумывают разные штрафы, или люди просто перестают работать, уходят, но этот остаток так им и не выплачивают!

Качесто ослуживания-машины не промываются как нужно, постоянная текучка мойщиков сказывается на качестве (они ничего не умеют),нет ни хороших чистящих средств которые должны использоваться при уборке салона авто, автоматическая линия постоянно отрывает зеркала, номерные рамки, ломает дворники, ветровики, дефлектора,царапает авто! люди приезжая на бесплатный пылесос и химчистку не могут воспользоваться данной услугой так как постоянно оборудование выходит из строя! систематически не хватает воды машина начинает мыться, но недомывается так как кончилась вода! И ЗА ВСЕ ЭТО ОНИ БЕРУТ деньги! как за оказанную в полном обьеме услугу.

Так же техническое состояние мойки оставляет желать лучшего, а именно крыша течет и вода попадает на электроприборы во многих местах, напряжения постоянно не хватает и включая один прибор выключается другое, что говорит о пожароопасном состоянии сети! так же все сотрудники мойки курят на всей территории мойки без каких-либо ограничений даже в присутствии клиентов!

Нарушение санитарных норм-кассиры работают и в кафе и на кассе без санитарных книжек, без перчаток!

Мойка работает только на заработок руководства на остальное им наплевать!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 74850
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 02.03.2026 КировАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Хочу рассказать всю правду про компанию «Моди». Товар, который там продается, есть в таких магазинах, как: Фикс прайс, Галамарт, мпр.А также на всех существующих маркетплейсах.Если вам напишут, что товар у них другой, лучше качеством, то это не так.Составы одинаковые, единственное, что отличается, это упаковка.Но в мною перечисленных магазинах все гораздо дешевле. Если в потоке людей украли товар, сотрудники виноваты.Никаких сигнализаций, никакой охраны у магазина нет. За это все должны отвечать сотрудники, которые там работают. Что насчет работы в магазине. Ни за что хотели уволить любого сотрудника. Постоянные задержки зарплаты.У покупателей нужно клянчить наличку, чтобы выплатили зарплату (говорить, что терминалы не работают).Так же и по карте, не сразу приходят. Если люди ходят, сидеть нельзя, нужно ходить по кругу и поправлять товар. Когда большой поток людей, не разрешают отойти на 5 минут посидеть в кабинете отдохнуть. Отдохнуть можно только на обеде. Если на смене остается один сотрудник, в туалет выйти нельзя, магазин закрыть нельзя, оставить открытым соответственно тоже.Тогда будете ходить в туалет в ведро.Так же если большой поток людей, и вы не один на смене, вас тоже могут не отпускать в туалет. Терпите) И к вам будут... Далее →
  • 31.03.2026 Кировтокарь💵 ЗП: 60000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    дотация на питание, развозка по городу Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в 5-м цехе и остался крайне разочарован. Руководство совершенно некомпетентное — от начальника цеха до мастеров. У многих отсутствует техническое образование, из-за чего возникают постоянные проблемы в организации работы. Доходит до того, что руководство, мастера не умеют нормально читать чертежи. Cчитаю, что руководящему составу и мастерам необходимо пройти аттестацию на соответствие занимаемым должностям. Это позволит объективно оценить их квалификацию и повысить эффективность управления. Каждую смену — новое рабочее место и новые задачи: зачистка деталей, исправление брака, работа на токарном станке, прессе и станках с ЧПУ. При этом отсутствует стабильность и чёткое распределение обязанностей. Зарплата без переработок оставляет желать лучшего. При трудоустройстве обещали оклад 75 тыс. руб., но по факту он составляет 55–60 тыс. руб. В цехе действует бригадная система оплаты труда, и даже в бригаде без переработок максимум выходит около 60 тыс. руб. График — 2/2 по 12 часов, включая ночные смены, что при таком уровне оплаты выглядит несоразмерно нагрузке. В самом цехе крайне грязно — хуже условий я ещё не встречал. Оборудование в основном старое, ещё советских времен, и находится в изношенном состоянии, что напрямую влияет на качество работы... Далее →