АЖИО: Мизерная зарплата и отсутствие роста
1. Высшее руководство, которое даже не представляет, как вообще управлять подобным бизнесом. Никаких вложений, никакого карьерного роста, никакой отдачи за хорошо выполненную работу нет. Всё к себе в карман.
2. Начальство на самом производстве. Люди не то что не могут ввести в курс дела новых сотрудников, они даже не знают, как проходит половина процессов на самом производстве. Неквалифицированные специалисты, попавшие на свои должности путем знакомств и связей.
3. Постоянная задержка и без того мизерной з.п., а именно премиальной части под названием УПЧ. Если вы идете на 35к, то забудьте про эти цифры, вы получите максимум 18 и то с задержками.
4. Отсутствие вредности. Производство, связанное со строительными смесями и химией, не предусматривает вредности. По мнению руководства, работники — роботы, которые обязаны работать молча.
5. Много иностранных граждан, которые почему-то не отвечают за испорченный инструмент, бракованные изделия или воровство. Аргументировать данные действия не может ни руководство, ни сами «работники».
В завершении скажу, что я, человек с высшим профильным образованием и имеющий достаточный стаж в подобной деятельности, за почти год (!) не заслужил ни то что какого-то карьерного роста, а даже жалких премий. Работа без нареканий тут не означает, что к вам будут хорошо относиться. Для высшего руководства вы будете быдлом. При увольнении и то умудрились накосячить и почти 2,5 часа не могли правильно составить приказ и расчет.
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →
-
Работала швеей в компании ООО Артгуа, г. Санкт-Петербург, Ириновский проспект, д 2. Ни в коем случае не устраивайтесь туда на работу! Никем. А швеей особенно. Руководитель Н.Ю. будет кормить обещаниями о хорошей зарплате в целых 70 000 рублей. В итоге всё, что вы заработаете, не вставая со стула по 9 часов с 10-минутным перерывом на обед — это тысяч 50. Потолок! Хотя несколько швей, которые там работают несколько лет, по 12 часов, знают все модели, наверное, и зарабатывают 70−80 тысяч рублей, но новой швее в первые пару лет придется довольствоваться малым, как говорится. Работают там молодые мамы, которых за постоянные больничные с детьми никто не «ругает», и пенсионерки. Зарплату, кстати, (неофициальную к тому же) постоянно задерживают. И, если надумаете увольняться, то сначала возьмите расчёт, не повторяйте моих ошибок. Мне задали 30 000, хотя клятвенно обещали всё выплатить. Как-то так... Далее →
