Актера Проект (Degas отель): отзыв сотрудника
Искала работу, наткнулась на вакансию менеджера по продажам, отправила резюме. Но возникло несколько важных для меня вопросов по поводу вакансии и ответы на которые не были размещены работодателем. Нашла номер на сайте решила позвонить, надеялась что услышу адекватного менеджера по кадрам, который ответит мне на пару вопросов…
Но не тут то было, ответил администратор, который перевел меня на человека который вообще работает от силы 2 дня т к она прям в трубку (не перекрыв ее рукой) спросила у коллеги, а как зовут эту которая по кадрам, услышав от ее коллеги что зовут эту особу Ирина Владимировна (Викторовна) не запомнила… Вообщем ее не было на месте и мне сказали что в течении дня мне позвонят, ждала, никто не позвонил.
На след. день снова набрала номер надеясь услышать ответы на вопросы, перекидывали с телефона на телефон, наконец я дождалась провисев на трубке около 10 мин… Голос менеджера по кадрам, которая с агрессией и на повышенных тонах начала говорить: " Что вы названиваете, мы рассматриваем резюме 2 нед и тд, на что я ответила что просто возникло пара вопросов на которые вы мне помогите ответить, задав свои вопросы я услышала грубое Дааа! Без разъяснения и тд. Бросив трубку я поняла что даже если меня пригласят на эту вакансию там работать у меня отпало все желание… Это отель находящийся в центре города, персонал работающий там должен уметь вежливо выслушать клиента (работа искателя).
Сложилось такое впечатление что позвонила придорожную гостиницу на 3 номера… Таким общением по телефону они не только не найдут себе сотрудников, они и отпугнут всех клиентов желающих у них остановиться…
-
✓ ПреимуществаИх больше нет. В фирме кризис. Только лишь официальные отчисления с копеечной зарплаты. Далее →✗ НедостаткиПреимуществ нет. После переименования из Линий Любви в Каратов всё стало печально. Если ранее на руководство и прочие нюансы можно было закрыть глаза, так как адекватная зарплата всё это окупала, то теперь никто особо и не стесняется в высказываниях об этой фирме. Подойдите на точку и пройдите собеседование — вам все расценки сразу же озвучат, потому что это всё реально и официально. Послушайте хотя бы про размер оклада и прикиньте, сколько вас там на точке будет биться за клиента, чтобы набить премию за продажи. По сути, жесть началась с того момента, как бывший территориал Черноземья (Р. Т.В.) пошла вверх по карьерной лестнице и весной этого года возвысила должность операционного директора (чтобы было понятно — выше неё только собственник). Теперь от деятельности Р. Т.В. страдает не только Черноземье, но и все прочие территории. Можно сколько угодно жаловаться, но факт остаётся фактом — только при ней началась ТАКАЯ текучка. Везде есть текучка, но тут — просто ад. Новая руководитель сразу же пересмотрела систему ценников и скидок так, что клиенты теперь разворачиваются и уходят — скидок по сути НЕТ. Две цены — по верхней, если нет карты с бонусами, а нижняя — если они есть. И на этом всё, хотя всегда... Далее →
-
в чёрный список компанию ООО «Интеллектуальные комплексы автоматики», сокращённо «Интелка», пр-кт Московский, д.97, офис 362, занимающуюся классическим разводиловом соискателей путём подкидывания им объёмного тестового задания, на выполнение которого опытный соискатель потратит минимум несколько дней, а по факту ты просто делаешь им работу за право попасть на собеседование, которого, естественно, никогда не будет! То есть тест ты должен сделать ещё до того, как вообще на них посмотришь))) При этом тебе рассказывают, что это сделать необходимо для последующего обсуждения данного задания непосредственно на собеседовании, которого, ещё раз повторюсь, никогда не будет! После того как им отправляется выполненное задание достаточно высокого уровня, приходит неизбежный отказ! Вакансии обновляются по несколько раз, а кадровичка рассказывает, что вакансия опубликована только впервые несколько дней назад, что является голым враньём. Понятное дело, что на дворе кризис, оптимизация, экономия на работниках, зарплатах и т.д. Одним словом, имейте ввиду.)))). Далее →
