АН Антоновой Анастасии: отзыв сотрудника
Работала в данной компании — весь период как в дурдоме, нервы на пределе, собственница как макака с гранатой, никогда не знаешь, что можно от нее ожидать. Подвержена резким сменам настроения, когда настроение плохое — лучше на глаза не попадаться. Начинается общение через унижение.
Договоренности по оплате труда не соблюдаются, в конечном итоге выплатили на 20т.р. меньше без оснований.
Позиционируют себя как белая компания, но оформлены единицы, на минимальную ЗП, остальное в конверте (если отдадут).
Ценность персонала — 0
Может наорать без причины, а потом сказать любимую разу «Я же девочка! могу ошибаться!»
Самое интересное — весь офис 6 человек уволились в один день после очередной истерики на ровном месте.
Советую хорошо подумать прежде чем пойти к ней работать.
На собеседовании поет соловьем, но тут уж как говориться «мягко стелит — жестко спать»
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаOazis Estate — агентство курортной недвижимости в Сочи Агентство курортной недвижимости Oazis Estate — ваш проводник в мир курортной недвижимости Сочи и Крыма. Входим в топ-10 агентств Сочи. Помогаем выбрать лучшие объекты для проживания и инвестирования: квартиры, апартаменты, коммерческую недвижимость. Полное сопровождение на всех этапах сделки. Бесплатная консультация: 8 (800) 222−09−44. Рейтинг 5.0 на Яндекс. Картахг. Сочи, ул. 20 Горнострелковой дивизии, 18АГрафик работы Ежедневно, 09:00−20:00e-mail info@oazis.estateсайт: https://oazis.estateТелефон 8 (800) 222−09−44; +7 (938) 871−21−93 Далее →✗ НедостаткиИмеется реклама на сайте. Далее →
-
Roman888
26.11.2019 20:32
Работал в компании в период, когда был оставлен отзыв. Что могу сказать, знаю кто его оставил и знаю за что были уволены указанные 6 человек. Уволены были за воровство, за то что присвоили себе подарки, которые были предназначены клиентам компании. Автор отзыва работала HR-менеджером. Более глупого и некомпетентного кадровика за все свои предыдущие места работы не видел. Умела классно пить кофе и болтать с семьей, но не назначать собеседования кандидатам. Провалила планы по подбору персонала, которые сама же подписала при трудоустройстве. За что и была уволена без премии. Зарплаты пока я тут работаю никому не зажимали и обещания выполняли. А премии вот платят только за фактически выполненную работу, это правда.