АО НПО Базальт: отзыв сотрудника
Базальт это полное гов… Нище. Коллектив там одни стукачи, как пенсионеры так и молодые. Зарплаты мизерные, премии у начальников огромные. Постоянные переработки по 12 часов и работа в выходные дни. Начальники бывшие военные, стукачи и алкоши. Профсоюз существует для того, что бы разворовывать деньги. Разворовывают там кстати все и всё.
-
«Посчастливилось» поработать в этой организации в кадрах, правда, это было давно, но впечатления остались. В вакансии была указана обычная кадровая работа (прием, перевод, увольнение, отпуска), но только начав работать, я поняла, в какой трэш я попала. Отдел кадров сплошь состоял из тетенек, которые были приняты по блату, в их обязанности входило гонять чаи и обходить все магазины в окрестности, т.к. никаких массовых приемов, переводов и увольнений там не было. На меня был взвален огромный пласт работы по отпускам и табелированию, плюс еще очень «интересная» работа — это отслеживание ВСЕХ сотрудников: кто во сколько пришел, кто во сколько ушел, сколько раз люди выходят во время работы на улицу и т.п. Далее нужно было отчитываться перед вышестоящим руководством, все это за 30 000 рублей. Когда я возмутилась и сказала, что раз такая специфичность работы, это нужно было указать в вакансии и обговорить на собеседовании, начальник отдела, которая меня принимала на работу (тогда это была Круглова — тоже тетенька по блату), тут же уволила меня одним днем, даже толком не заплатив и сделав запись в трудовую книжку. Позже я узнала, что была не единственная пострадавшая, до меня уже уволилось несколько человек. Хочется сказать, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ самой вакансии прям всё хорошо расписано и трудоустройство по ТК РФ, и оплачиваемые отпуска-больничные, и возможность карьерного роста, и формат работы: из офиса, удалённо, гибрид. Ну прям не условия, а сказка! А в реале… Далее →✗ Недостаткиа в реале трудоустройство по ТК РФ только для туляков, остальным оформление по ГПХ и то только с третьего месяца, а первые три вообще без всего (на заметку ФНС России)! Отпуска-больничные первые три месяца соответственно тоже шиш с маслом! Возможность карьерного роста только если будешь KPI перевыполнять по переданным лидам в ОП. Только это невозможно со скриптом в 29 вопросов, не считая пояснений и отработки возражений (а это минут 20−30)! Какой адекватный ЛПР будет слушать 25 минут вопросов?! При всём этом нужно сделать не менее 200 звонков в день. Что вы заработаете?На собеседовании с Р. О. П. оговаривалась работа в Битриксе24, на практике оказалось какое-то самописное «Г» — нечто! Битриксом там и не пахло.Ну и самый кринж в финале: первые две недели стажировки не оплачиваются и никакого ученического договора они с вами не заключают. Эта стажировка оплатится вам только если вы сдадите экзамен Р. О. П. по звонкам, с отработкой возражений, а возражений там на минуточку 25 шт!Вот и подумайте, кто будет слушать такой скрипт из 29 вопросов и пусть по минимуму даже 5 отработок возражений (а там не пара-тройка слов, а полноценный развёрнутый ответ!).p.s. вам дадут послушать разговоры компании «Третий Путь» (почитайте отзывы — не поленитесь) —... Далее →
