Арвад, Торговый Дом: отзыв сотрудника
Если вы ищите компанию, в которой будете отдавать всего себя, все свои знания и опыт и получать за это приличную зарплату, то сюда идти вам точно не стоит как минимум по 2 причинам:
1. К вам просто могут подойти в любой день и сказать- завтра ты тут не работаешь. Потому что не выполнил план, не так ответил клиенту по телефону или просто неправильно посмотрел на руководство. При мне только таким образом уволили трех менеджеров!
2. Здесь нет праздников, выходных- карантин- нет не слышали- выходим НА РАБОТУ
Меня просто попросили написать заявление, кинули 4000р и живи как хочешь. Съемная квартира, неработающая жена дома и маленький ребенок. Подумайте хорошо, существует много других компаний
-
✓ ПреимуществаНе выявлено Далее →✗ НедостаткиПровели с HR беседу по телефону, назначили видео созвон совместно с директором по продажам на следующий день. С утра мне его ещё раз подтвердили. В назначенное время никто не появился. Написал HR, в ответ «Благодарим за заинтересованность в интервью…». ЧТО? HR — лицо компании для соискателя. Грамотный питерский HR мне сказал, что хороший специалист стоит дорого, если компания не хочет платить, то нанимает абы кого. Вот и подумайте, как потом платить будут. Такой важный инструмент для работы, как ноутбук, почему-то тоже не предоставляется. Далее →
-
✓ ПреимуществаРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, Она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»). Давно хотела попробовать себя в недвижимости и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании: Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%!) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла бла бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов, ремонтников стиральных машин,... Далее →✗ НедостаткиРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»).Давно хотела попробовать себя в недвижимости, и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании:Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла-бла-бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников, которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов,... Далее →
