Арксинус: отзыв сотрудника

20.04.2021 Москва

После первого собеседования позвали на собеседование в офис. Изначально были озвучены условия работы — 20 часов в неделю с работой 1–2 раза в неделю в офисе, остальная работа — удаленная. По приезду же в офис сказали, что нужен сотрудник на 40 часов работы и 3 дня в офисе при той же оплате. Жалко своё потраченное время на 2 собеседования и деньги на дорогу, из-за некомпетентности сотрудницы Мане и руководителей [П.] и [А.] БЦ ужасный, как поликлиника, класс Б. Старое здание, от метро больше, чем 20 минут. Обещали перезвонить во вторник и сообщить результат — в итоге игнор и звонка нет) В офисе сотрудники практически отсутствуют, кроме двух вдруг подскачивших на собеседование «начальников» с опозданием. лучше обходить стороной такие конторки в отдаленных от цивилизации местах!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 22.08.2022 МоскваСистемный аналитик
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата ДМС Льготная ипотека Коллектив Отличная зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Так как удаленка не всегда получается оперативно решать рабочие вопросы, ну и в целом не хватает живого общения… Далее →
  • 15.03.2021 Москва
    Цирк шапито…Короче, прошел собес с hr. Говорят все ок, дальше у вас по плану собес с техдиром. Ничегосе себе вот это честь, подумал я. Сам техдир будет меня собеседовать, а потом подумал может послышалось и будет техлид? но нет.. был именно техдир… прошел собес и с ним. Первая рабочая неделя была напряжная… в офисе только максимум щёлканье клавы слышно. Из разговоров только привет-пока. Потом правда оказалось, что в коллективе была крыса, которая сливала все разговоры и переписки руководству) но тут я не берусь утверждать, возможно просто слухи.. а возможно поэтому и была постоянная тишина в офисе… в моей команде была девочка, должность, которой я так и не понял… она и продуктолог была, и аналитик, и Дэйли проводила, и тимлид. Проекты один скучнее другого… разрабы джуны-мидлы. В первый рабочий месяц уволилось 4 человека… Есть у них ещё система грейдов… там техдир вместе с hr тебя проверяют на знание теории)) техдир задает тебе вопрос, а ты должен угадать, о чем он думает))) реально! Ты ответил все по вопросу) а у техдира осталась ещё одна мыслишка и вот по 10 минут ты сидишь и угадываешь)) потом он тебе может конечно сказать, что на самом то деле он и сам не знает ответа, но это ничего..... Далее →