Арсенал (Ленина 110а): отзыв сотрудника
Здравствуйте! Хочу предостеречь дорогих барнаульцев от этой шараги. Не ходите туда работать продавцами, операторами, кассирами. Начну с того, что з\п оговаривается там от 14 000 за рабочий день с 8 до 20, 2 на 2. Но! на деле выходит 10 000! График могут поставить и 3 на 2 и 3 на 1. Спрашивать никто не будет. Администраторы каждый день повторяют, что нас никто не держит и мы можем хоть сейчас уходить и таких [censored] как мы куча желающих. Нельзя делать абсолютно ничего. За 12ти часовой день нельзя присеть хоть немножко, нельзя даже прислонится к чему-либо (даже когда нет покупателей), нельзя даже брать с собой в зал телефон (посмотрел время — прилетел штраф), нельзя разговаривать друг с другом, даже здороваться нельзя уже со знакомыми, которые пришли в магазин, нельзя уходить со своего отдела и ещё много «нельзя», список которых растет каждый день. Один из администраторов просто неадекватная. Она считает, что она одна работает, а мы ей мешаем (к слово всё решается через администратора. уходить то со своего ряда нельзя), она же может наорать, унижать как вздумается в торговом зале при покупателях, может наорать так же и на самих покупателей. Сейчас всех перевели 3 на 2 т.к работать некому и многие ушли. Больше 2−6 месяцев там никто не задерживается. Кто уходит сам, кого просят уволится (просто так могут подойти и попросить написать заявление потому что им так захотелось) а заключении хочу сказать, что только в этом магазине на сигареты фиксированная стоимость! Это грубое нарушение закона! Цены там раза в 3−4 больше чем в других магазинах!
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →
-

