Артефакт: Обманывают с зарплатой и увольняют

Ничего хорошего от бизнесмена-подкаблучника из 90-х, его жены, тёщи и других старперов из управления не ждите. Абсолютно демотивирующее управление владельца [Р]. [Е.] который является самым большим самодуром из всех руководителей, которых я встречал. Устраивался на зарплату от 40 000. В итоге больше 30 000 ни разу не получил. И [Р] искренне не понимал, почему возникают возмущения у персонала. Ведь 30 000 — это же огого! Так было почти у всех сотрудников отдела. При этом [Р.] будет лично иметь каждого сотрудника и в хвост, и в гриву. На справедливые возражения коллектива он, через администраторов, передаёт «не нравится — увольняйтесь. Новых найду.» И ведь самое парадоксальное — находит же. Может просто встать не с той ноги (а у него, видимо, той и нет), прийти в офис, посмотреть на коллектив, если кто-то чем-то ему не понравится (например, ушёл на обед во время его визита, набирает счёт для покупателя, вместо слушанья его костноязычных речей и т.п.) — уволить одним днём. Но не сам. Просто скажет администратору, мол, [В.] [И.] мне не нравится, больше не хочу его видеть. И прощай.

Как вишенка на торте: спустя 2 месяца моей работы, в сентябре нам объявили, что мы перевыполнили годовой план и исчерпали налоговый лимит, в связи с этим мы все будем уволены в октябре. И если захотим, то можем устроиться в январе ещё раз))

Как итог, минусы:

1. Обманывают с зарплатой. Выдают гораздо меньше.

2. Руководитель — истеричный самодур.

3. Торговля идёт в стиле 90-х. В интернет-магазине нет оплаты онлайн. Приходится много негатива выслушивать от покупателей.

4. На складе работают безответственные люди, которым на всё плевать. Из-за них тоже часто приходится выслушивать много негатива.

5. В управлении, помимо [Е.], работают престарелые динозавры, которые ничего не хотят делать для улучшения работы магазина, а думают лишь о том, как бы [censored] своих сотрудников и сделать всё, чтобы они проработали у них недолго.

6. Инициатива наказуема, карается увольнением.

7. Любой вопрос, связанный с недоплатой, так же карается увольнением.

Плюсы:

1. Довольно приятный коллектив. Но руководство всё время строит козни и пытается всех рассорить.

2. Есть возможность освоить 1С 8 в процессе работы.

3. В кулере есть вода)

 Пс. Коллеги из тех, кто не уволился, говорят, что работа была продлена до начала декабря. Скорее всего, [Е.] просто решил не платить з/п своим сотрудникам в полной мере по надуманному предлогу. Вот и придумал историю с налогами. Руководить по-русски это называется).