Архыз-Сервис: отзыв сотрудника
обещают одно, по факту другое. Сначала надо ходить на обучение, минимум две недели, смотреть их сайт, потом на звонки.дают базу для обзвона, где никто не берет трубки, а если берут.чтоб наорать как задолбали или пожаловаться, что вода или продукты были тухлые в прошлый раз. Менеджер должен убедить что это нет так. Руководитель [Т.] ничего не понимает в этой работе, но командует и дает ценные советы, за стенкой сидит еще один руководитель, слушает звонки..Прибегает и орет, что не так говорили, надо было говорить по-другому. Платят мало, требуют больших продаж. А откуда им взяться, если никто не берет трубку. Продукция очень дорогая и низкого качества. Постоянно жалобы и истерики клиентов.25 000 это максимум, который они заплатят. Коллектив зашуганный, бояться сказать лишнее слово.везде камеры и прослушка, в офисе духота, нечем дышать.
👉 Работа в АРХЫЗ СЕРВИС в Санкт-Петербурге (19 отзывов) →- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36077 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дома Далее →✗ НедостаткиЭто, пожалуй, один из самых неприятных моих рабочих опытов. Главная проблема компании — собственник и его стиль управления. Складывается впечатление, что человек не очень понимает, как должен работать современный бизнес, оно и понятно, т.к. бизнес ему достался от брата, и он вообще не понимает, что с ним делать, ещё при этом постоянно вмешивается во все процессы и ломает любую попытку выстроить нормальную систему. Ген. директору и руководителям подразделений фактически не дают работать. Любые решения могут отмениться в любой момент, задачи меняются на ходу, иногда просто из-за настроения собственника. В итоге всё происходит в режиме постоянного хаоса, импровизации, планы постоянно срываются, а ответственность за результат всё равно перекладывают на сотрудников (я начальник — ты дурак). Отдельная история — совещания. Вместо спокойного обсуждения рабочих вопросов часто происходят эмоциональные разборы, повышенный тон и грубость. На каждом совещании звучит и нецензурная лексика, миллион матов и постоянные унижения сотрудников. Для собственника бизнеса такое поведение выглядит крайне непрофессионально, хотя если ты из села и в бизнесе полный ноль, то чего от него ожидать, и это всё сильно влияет на атмосферу внутри компании. В 2025 году собственник вообще поднял руку на офис-менеджера, но, видимо, из-за... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю что тут и кто пишет про коллектив, видимо сами с гнильцой. За период пока работала в этой компании, я ни разу не столкнулась с какими-то сплетнями или разборками. Каждый в отделе работает на своем месте, конечно в любой компании бывает какие-то проблемы или минимальные разборки, но в Архызе все это быстро пресекается. Условия труда шикарные, Офис большой и светлый, по некоторым дням недели руководство вообще кормит сотрудников. Коллектив весёлый и адекватный. Далее →✗ НедостаткиРуководству я бы посоветовала раскошелиться или на ДММ, или на какой-нибудь бюджетный фитнес, или хотя бы раз в три месяца водить сотрудников на какие-то мероприятия (корпоративы, тимбилдинги). Проще на чем-то другом сэкономить, но сотрудникам дать эту возможность. Скорее всего, руководство не понимает, что есть такие люди, которые работают не только за зарплату и мотивацию. Если вы хотите сплочённый коллектив, который будет друг другу прикрывать попки, тогда нужно давать не только ЗП и пиццу, а ещё какие-то ништяки.. Далее →