А-ИНЖИНИРИНГ: отзыв сотрудника
Кидалово! Собеседовал с директором компании Антоном Николаевичем по вакансии «Инженер-конструктор, оборудование». По окончании беседы директор компании предложил выполнить тестовое задение- расчет кинематического механизма. Я его выполнил в срок, получил лестный отзыв от директора компании Антона за подробное и качественное выполнение работы и обещание пригласить на работу. Звонка с приглашением так и не последовало.
Подозреваю что данный работадатель таким образом решает свои технические задачи за счет кандидатов не впервые и это его норма поведения. Описанная вакансия до сих пор находится на сайте «зарплата.ру» видимо ждут очередную жертву.
-
ооо А-Инжиниринг (ул. Варшавская 1). Своеобразная компания. На волне импортозамещения 2014 года компания решила делать копии турецкого и китайского оборудования со своим клеймом. Но копирование делалось абсолютно бездумно и не инженерно (название компании, лол))) На деле оборудование работает лишь при низкой производительности, а как вопрос стоит производственных линий — оборудование греется, ломается, отключается, валы скручиваются. Шнеки не прикатаны из чермета, экструзии нет. Бедные заказчики! Заказали, а оборудование не работает. Все бы ничего — учимся на своих ошибках. Но у этой компании нет задачи учиться! Нет задачи сделать хорошо работающее оборудование. Отдел продаж работает лишь бы впарить, а дальше будь что будет. На производстве беспорядок как в цехах, так и в руководстве. Никто ни с кем не коммуницирует. У отделов подход — лишь бы снять с себя ответственность. И тот, кто окажется крайним — тому и разгребать косяки. Честным человеком здесь работать запрещается, ибо будут ездить на нем все. От заказчиков до уборщиц. Коллектива нет, атмосфера крайне недоброжелательная. Вопросы решаются месяцами, а то и не решаются вовсе. ТК? — забудьте! Договор на пол рабочего дня, чтобы трудовая инспекция не спросила — почему не выполняется МРОТ. А не выполняется из-за налогов. Работа в праздничные дни? — легко. Без двойной оплаты. Или го на улицу — не держат.... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществапосле событий 2024 и 2025 годов тут может что-то нравиться? риторически-философский вопрос, но для отзыва очень важен, а точнее для анализа развала компании, некогда успешной и интересной Далее →✗ НедостаткиДушевные и профессиональные метания создателя и владельца компании сделали свое дело. Сначала пошло выживание СЕО-1 (топ-менеджеры компании, еще проще — директора). Когда «свои» закончились, пошло переключение на руководителей отделов и простых работников. Искали без вины виноватых. Чем больше ты старался угодить и наладить отношения, тем больше тебя выживали. Многие не понимали, за что? Почему? Что я такого натворил? Выживание шло через психологическое и моральное давление. Человека могли унизить личностно или обвинить в ошибке, которую он не совершал. Правда стала ясна чуть позже. Тех, кого выжили, стали рассказывать свои истории. Оказалось, что схема выживания из компании была общей и единой. Но каждый был так истощен морально, что не видел дальше собственной ситуации. Как итог: многие уволенные нашли хорошие места работы и продолжают друг с другом общаться. Но не хотят ничего знать о бывшем работодателе и на любой вопрос о работе в А-Инжиниринге отвечают тяжелую, но правду: людей здесь не ценят. Не ценят до такой степени, что готовы вышвыривать их из компании даже после нескольких лет работы! К примеру, один из руководителей, которого выжили, проработал в компании несколько лет и вырос до рука целого департамента с линейной должности. Разве такое... Далее →