Бочка: отзыв сотрудника

02.09.2016 Барнаул

Работала девушка продавцом два месяца, при смене юридического названия провели учет и выявили недостачу в 60 000, данные с кассы стерли, документы подтверждающие недостаток предоставить отказались, ежедневный валовый доход точки от 9000 до 20 000 (в выходные), в списке недостающего товара значились виды товара, которых в этой точке никогда не было, разбираться отказались. Предположение, что ликвидировав ООО ДТ [А.] долги этой конторы решили списать на работников.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 73962

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 16.05.2020 Тернополь
    штрафы, слежка и прослушка по камерам.работа в которой почти живешь, но всеравно даже за не большую провинность штрафуют.потом придумали треннинги и если у тебя не получается в свой выходной пойти на тренниг, угрожают понижением зарплаты.а на данный период началось массовое не законное увольнение, заранее находят новеньких, обучают и меняют так сказать сотрудников.и еще, просчет недельной смены считают без продавца и часто вешают недостачи! и это так же незаконно.одним хорошо тот кто хорошо лижет задницу начальству там такое приветствуют Далее →
  • 28.01.2026 Барнауладминистратор💵 ЗП: 65000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Бывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →
    ✗ Недостатки
    ННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →