Винлаб: Неадекватное поведение сотрудников
Преимущества:
Не заметила
Недостатки:Позвонили из компании. Как обычно, название толком не произнести. Пришлось потом в Яндексе пробивать, что за компания. Спросили, мол, работаю ли я. Я ответила, что да, но не официально. Почему, спрашивают? Я говорю, что не хочу кому-то отдавать 13%. Ответ был такой: «Нам такие сотрудники не нужны.» Сами позвонили, обосрали и бросили трубку. Долбое*ы.
-
✓ ПреимуществаПриём на работу очень комфортный, всё в электронном виде. Хорошая продукция. Официальная з. п. Оплата переработок. Современное кассовое оборудование. Далее →✗ НедостаткиАдминистратор магазина Е., г. Химки, ул. Победы, 4. По отзывам сотрудников и бывших сотрудников, главное — не попасть к плохому админу. Естественно, мне повезло! Нелепые распоряжения, саботирование моего обучения, каждую смену слушала о том, как она подняла магазин, как её ценит и прислушивается начальство. Как она работает идеально и на износ. По итогу информацию по работе берёшь от коллег по кассе и «из космоса», т. е. догадываешься сама. Вопрос не задать — она вечно занята. С первого дня мне Е. внушала, что за месяц я не выучусь на старшего продавца, и мне нужно уходить просто продавцом в другой магазин. И ещё, как оказалось, чтобы успешно пройти стажировку и остаться в магазине, надо понравиться всему коллективу, и мнение о новом сотруднике складывается в первый же день стажировки. Интересно, а почему HR не предупреждает об этом при описании вакансии? Далее →
-
✓ ПреимуществаУровень дохода, график Далее →✗ НедостаткиУстроилась по необходимости, была самой младшей в коллективе. Столкнулась со страшным буллингом со стороны старшего продавца, которая оскорбляла меня за любое моё действие, также со стороны администратора с манией величия, который через прослушку на кассе слышал все, о чем говорят сотрудники и давил на нас дистанционно. Постоянно говорил о том, какие мы ужасные сотрудники, что за каждый «косяк» будет штраф, и так далее. Как итог — испорченная психика всего за 20 дней работы.. Далее →