Восток-Сервис: Неадекватное руководство и текучка кадров
Если в процессе работы вы столкнетесь с проблемой, которую не сможете решить на своем уровне, то вам её всё равно придётся как-то решать. Руководство, если вы обратитесь за помощью, вас, конечно, выслушает, но самоустранится, предложив решить проблему вам. Для меня это выглядело по меньшей мере странно. На всех предыдущих местах моей работы обязательно были планёрки, на которых руководство спрашивало, есть ли какие-то нерешаемые проблемы и всегда подключалось, если было нужно. Но это не про Восток-Сервис-Волгоград. Руководство вообще очень не гибкое, высокомерное и часто несправедливое. В организации большая текучка именно из-за руководителей..
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтрицательные стороны Столько этапов собеседований, это, конечно, перебор. Сначала hr позвонила. Одни условия озвучила, прошла неделя, перезвонила, второй этап с начальником отдела. Прошло ещё 2 недели, с начальником управления, прошло ещё 2 недели, с коммерческим директором. Оставалось ещё 2 тура, но после того, как я сказал, что много бесед и бюрократия, звонить перестали. Хотя, по нормам, обязаны были уведомить, что отказ или что-то там. Условия работы gross 70. Т.е те же 60. Работа в полях, 80% встреч. Пообщавшись с сотрудниками на перекуре, понял, что нервы треплют не слабо. Пока стоял, вылетел один из начальников и матами обложил сотрудника, который беседовал со мной. Впечатления от работы ужасные. Далее →
-
Компания вызвала крайне неприятные впечатления. Начиная с сотрудника отдела кадров, которая разговаривает грубо и резко, на вопросы не любит отвечать и сразу кладет трубку. В анкете нужно заполнять много абстрактной ерунды вроде «а кем вы себя видите через 10 20 30 лет, либо какие у вас плюсы и минусы». В итоге я проходила аж 2 собеседования в этой организации. На втором собеседовании коммерческий директор показалась явно некомпетентным человеком, вопросы были скорее личного характера, плюс опять же абстрактные вопросы, никакого отношения не имеющие к профессиональной деятельности. После собеседования обещают перезвонить, но в итоге сплошное молчание. Если такое наплевательское отношение в начале, то что тогда можно ожидать в самой работе. Знающим себе цену людям там не место. Далее →