Гипермаркет Лента: Недостаток квалификации руководителей секций
Соблюдение ТБ. Вкусные обеды по 45р. А это большая экономия для своего кармана.
Сплочённость грузовых зон между гипермаркетами. Всё готовы друг другу помочь.
А теперь про гипермаркет в целом…
Недостатки:Начну с самого начала…
Пришла устраиваться в Ленту 6 лет назад (в 2018 году — сейчас 2024).
Устраивалась на грузовую зону с самого начала, но директор пихнула меня заместителем руководителя секции напитки, бакалея (должно быть 2 ЗРСа, по одному на каждый отдел — я была одна на 2). Через полгода, когда наступило время моего первого отпуска, перед ним пришла к директору с заявлением на увольнение. Когда она спросила, почему я ухожу, я ответила, что в торговый зал работать не устраивалась, и она все-таки перевела меня на грузовую зону специалистом по приёмке (далее СПП).
УРА! Я наконец-то начала работать на ГЗ (грузовая зона)… но))
Наставника у меня не было (потом, как выяснилось, он должен был быть 3 месяца), меня бросили как слепого котёнка и сказали — читай инструкции или звони в другие ТК коллегам и узнавай, что и как надо сделать…
Огромная благодарность сотрудникам ГЗ всех гипермаркетов! Мы реально как одна большая семья! Грузовые зоны всегда друг другу помогали, и благодаря всем этим людям я всему научилась и стала профессионалом своей работы. На грузовой зоне больше всего нюансов, и со временем я всё узнала! Спасибо вам, коллеги гз
Что-то я отвлеклась — продолжим))
Когда меня перевели в СПП, начальником грузовой зоны (НГЗ) поставили штрабелёра (опра), который, как и я, вообще ничего не знал…
И началось это…))
Бухгалтерия пишет и звонит, что им срочно надо исправить косяки в документах (ещё от предыдущих сотрудников), а их просто куча! Директор клюёт и без конца названивает, что ей тоже срочно что-то надо, НГЗ дёргает и просит помочь, СПП не умеют оформлять возвраты поставщикам (хотя это их прямой функционал), водителей на приёмке огромное количество народу, и все оруут, что им надо ещё кучу точек сдать, требуют, чтобы их отпустили. В то же время больной на голову [С.] [А.] Шарафов, привет тебе огромный пёс сутулый) требует со всех объяснительные за каждый бздёх, а они дёргают меня, чтобы я помогла написать так, чтобы снять с себя ответственность.
Фух… щас дух переведу))
Итак, продолжим. РСы тупари те ещё, руководители секций обязаны знать и уметь отслеживать остатки по товарам в рамках своих секций, но они настолько тугие, что бегут на грузовую зону и просят посмотреть, пришёл ли товар. Серьёзно??? Не уметь делать элементарных вещей, это прям «умение» ВСЕХ [Р.].
👉 Работа в ЛЕНТА в Москве (38 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ЛЕНТА специалистом по приёмке? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Москве (786 отзывов) →
- 🛡️ Отзывы о работе специалистом по приёмке в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74966 отзывов) →
-
Ну, в общем-то, это было 2 телефонных собеседования, можно, так сказать, на первом меня записали на очную встречу. Но не по зарплате, не по графику толком ничего не сказали. Пытались мне втюхать какую-то должность в продуктовом отделе в том же гипермаркете, но я претендовал на должность продавца-консультанта непродовольственных товаров.За день до собеседования решил позвонить ещё раз и уточнить, всё-таки хотя бы оплату за час. Ответили, что от 306 до 395. На вопросы, в чём разница, был ответ: всё зависит от вашего опыта. Девушка постоянно путалась в показаниях, почему-то постоянно съезжала на продукты, на кассу, хотя в моей вакансии касса не имеет никакого отношения. Потом начала говорить, что у них в магазине, только в другом городе даже колеса продаются для автомобилей. А у меня была как раз вакансия: продавец-консультант непродовольственных сезонных товаров. Я у неё спросил, вы вообще просто как бы, ну, наёмный, как говорится, сотрудник? Она сказала: «нет, я работаю в Ленте.» Ну тут, как говорится, всё исчерпано. Не думаю, что дальше собеседоваться, нет смысла. Даже по графику никто ничего не сказал, даже варианты какие бывают. Из чего я делаю вывод, что ехать уже лично нет смысла, ничего хорошего там не жди.Оплата за час неизвестна,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень добрые и понимающие сотрудники. Хорошая ставка в час. Далее →✗ Недостаткия просто в шоке. Стажировался неподалеку от станции метро Бибирево в ГиперЛенте. Первый день походил с работником (часа два), на второй день мне уже поручили самостоятельно собирать заказы. И, конечно же, я залажал. Не заметил помидоров черри, спросил у человека, который занимался выкладкой в овощном отделе, тот послал меня на склад. На складе провёл минут 10−15 точно, так как второй позиции тоже не было на месте, где она должна находиться. По итогу время вышло. Я расстроенный, напуганный, сижу в этом холодильнике и пытаюсь найти чертовы черри. Спасибо, потом ко мне подошёл опытный сотрудник, помог. После стажировки мне сказали обратиться к менеджеру, тот уже сказал, что я им не подхожу. То есть, по их мнению, я должен был научиться всему и собирать заказы как опытный сотрудник за 2 дня? Даже за один. На прошлой стажировке я просто хвостиком бегал за сборщиком. Пошла Лента к черту!. Далее →

