Гиперфото: отзыв сотрудника

Как я говорил можно хорошо заработать, но не зарабатывать, да и то что заработать можно тоже не факт. Зарплата полностью сдельная, она складывается из того скольким клиентам вам получиться впарить фото по 500р за штуку! От 500р вы получаете 10% если 2 фотографа в смене или 20% если вы один + небольшие бонусы которые складываются непонятно из чего. Исходя из этой информации можете примерно посчитать сколько вам нужно впарить фото чтобы заработать столько сколько хотите за 12 часов смены. Надо понимать, что вы можете отработать полную смену и буквально уйти ни с чем из-за множества факторов на которые вы не можете повлиять. Малый поток людей, люди которые не готовы расстаться с 500р или более того при том что вход на территорию развлекательного центра стоит всего 450р на весь день! А тут одно фото за 500!

Я говорю именно «впаривать», потому что это так и есть. Вы должны сфотографировать детей, распечатать фото и бежать к родителям и принуждать их купить 1 фотку А4 за 500р. Надо понимать что для среднего жителя Твери это не малые деньги. Лично у меня за день упорной работы получалось себе заработать не более 1300р.

Итог! Когда вы туда придете, вам будут обещать золотые горы, но со временем вы разочаруетесь и решите уходить. После увольнения к вам резко поменяется отношение и получить свои честно заработанные деньги будет довольно трудно.

Единственный кто там хорошо зарабатывает, это владелец данной компании!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в ГИПЕРФОТО в Твери (3 отзыва) →

Работа в ГИПЕРФОТО: 25 отзывов →

Работа в Твери (1127 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Гипер фото
Сочи | 15.10.2024

Некомпетентный менеджмент, отсутствие социальных гарантий, серая схема оплаты, грубость "руководства".Если попали в контору, сторонитесь тех, кто работает там давно. При любом удобном случае выставят вас в невыгодном свете, придумают как выжить. Поэтому бОльшая часть сотрудников ИП постоянно меняется. Удалось получить чаевые - не рассказывайте никому. На них можно зарабатывать больше, если понимат...

ГИПЕРФОТО
Москва | 16.12.2024

Задержка зарплаты, ненормированный график, обещали устроить в одно местро, ближе к дому, устроили в другое, огромные штрафы непонятно за что. Руководство самих заведений Joki Joya ненормальные вообще. Непонятная система обучения сотрудников (абы как). Зазнавшиеся руководители без образования и без опыта в ( управлении людьми). А также ужасный контенгент в развлекательном парке, не готовый тратить...

гиперфото
Москва | 13.06.2023

Из минусов есть ньюансы которые можно было бы улучшить, это взаимопонимание между ретушером и фотографом, некоторые люди не хотят слышать в ответ слово "нет, спасибо, нам не надо!" Поэтому отказываются от работы изначально, просто не идут выполнять свою работу и упускают очень много возможности отснять людей, вот тогда ретушер и падает духом, готов рвать метать и писать гневные отзывы о заработке,...

гиперфото
Москва | 23.04.2023

[У.] компания, которая готова ув0лить сразу же как начнёшь задавать неудобные вопросы. На собеседовании мне сказали, что у ретушёра во время испытательного срока 10%, потом увеличивается до 12%, хотя это и то пи3дец мало, ибо тут нет фиксированной части, а по сути просто голый процент, ещё и очень маленький. Хотя при этом на тебе не только ретушь, принтера, но ещё и е6учие отчёты, и непросто скину...

гиперфото
Тверь | 19.03.2023

Проработал здесь около полугода. Пока в один прекрасный день руководитель не обвинил меня в отрицательном отзыве на их компанию и без суда и следствия удалил меня из всех раб. чатов. На мои сообщения решительно не отвечал. ЗП выплачивать за месяц отказываются. Руководитель это вообще отдельная песня. Не гнушается общаться с сотрудниками матом и [censored] их. Официального оформления нет. Окладной ...