Гиппо: Снижение зарплат из-за нового руководства
На данный момент работаю в логистической компании БелВилисден, склад находится в Яркова.
До недавнего времени заработная плата всех устраивала, и коллектив был сплочённый. Но пришёл новый руководитель, и всё началось: первое, что он сделал, это уменьшил зарплаты всем работникам предприятия, внеся свои корректировки в мотивацию.
После того, как этот, язык не поворачивается назвать его руководителем, внёс свои корректировки, зарплаты упали на 1000 белорусских рублей. Люди стали получать в среднем по 1400−1800. Но для того, чтобы получить 2000, некоторые и живут на складе.
Это произошло, несмотря на публичное распоряжение главы государства. Президент требует одно, но на самом деле происходит всё да наоборот.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЗаведующая моим отделом ± старалась помочь мне в своих силах Далее →✗ НедостаткиМне нужно было переехать в город за 200 км от места работы. В итоге я спросил, что мне делать, если я хочу уволиться по переезду. 2 недели мне внятно не отвечали или говорили, что не уволят. В итоге, когда я узнал, что нужно написать заявление, я его написал, а на просьбу дать номер или контакты того, кто принимает решение, меня игнорировали. И как только я сказал, что не выйду, пока не узнаю, что с моим увольнением, мне уже через 5 минут с начала моей смены написали, что уволят меня за прогулы. И моментом удалили из рабочих чатов.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗарплата маленькая, график нестабилен, часы то с 10:00 до 23:00 месяц, то с 12:00 до 23:00, то с 11:00 до 23:00. Это очень мешает. Иногда просят выйти в удлинённую смену с 8:00, 9:00 до 23:00. Лишают премии за маленькие косяки. Работники работают на нескольких отделах сразу. Никакого роста в профессии. Когда просишь поставить один график с 11:00 до 23:00, говорят, что не совпадают часы и не могут это сделать. Если неправильно взвешиваешь товар, так как иногда на зал вывозят продукты, и ты просто не можешь пойти посмотреть, пишешь объяснительную. Если в свой рабочий день пошёл к врачу с утра, не зная, что просидишь там полдня, часы ставят в твою смену на удлинёнку, хотя права на это не имеют, если идёшь на больничный, сразу осуждают. В общем, работа в гипермаркете — это просто потраченные нервы и работа 24/7, если не хватает работников. Далее →
Сеть Гипермаркетов ГИППО
12.06.2023 10:21
Добрый день! Спасибо, что поделились опытом работы в нашей компании. Нам очень жаль, что Вы столкнулись с описанной ситуацией при сотрудничестве. Не оставим этот вопрос без внимания и сообщим данную информацию руководству. По Вашим данным будет проведено расследование и в случае выявления нарушений будут приняты соответствующие меры. С уважением, сеть гипермаркетов Гиппо.