Глория Джинс: отзыв сотрудника
Хотите работать за всех? Приходить на работу с хорошим настроением, а уходить со словами, дайте заявление я напишу увольнение, вы по адресу!
Устроила продавцом-консультантом,получала 23 тысячи ± стабильно, при увольнение рассчитали на целых 17 тысяч)
Но идя туда продавцом, будьте готовы что вы будите, касиром, визуальным менчиндайзером, администратором, товароведом,спасибо что не управляющем.
Ты делаешь работу за всех, и каждый день, и не важно хочешь ты это делать или нет.
После чего ещё неадекватное начальство высказывает.
Когда начальник орет матом, это уже показательно не очень хороший.
Ты должен смотреть на своего руководителя и говорить «вот я хочу быть такой же»,и тянуться к этому, а не когда ты смотришь и думаешь, «господи хоть бы не стать такой»
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Иногда её с какой-то целью делят на оклад и премиальную часть, но выплачивают честно. Мне попался классный коллектив в отделе. Далее →✗ НедостаткиВаша зарплата никак не будет меняться. На какой оклад вы придёте — с тем и будете работать 1−2-5−10 лет. Нет никакой организованности в процессах. Все работают по принципу «в голову ударила моча — делаем это, завтра ударила другая — всё переделываем». Постоянные перестановки в кадрах и структуре, в результате чего все процессы опять же рушатся. Никаких «плюшек» больших кампаний типа ДМС, бесплатного кофе и т.п. — нет. Повезёт, если в кулере есть вода. Работа, независимо от должности, в опен-спейс, где царит полнейший хаос. Логично, когда в одну клетку сажают огромный коллектив, каждый живёт так, как ему удобно — один слушает музыку без наушников, другой ржёт как конь, третий выливает на себя флакон красной Москвы. Вам остаётся лишь с этим мириться. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, если повезет не плохой коллектив Далее →✗ НедостаткиРаботаешь за копейки, требуют рабочей отдачи намного больше, чем платят, переработки по самой минимальной ставке, иногда просто запрещены, закрытие после окончания рабочего времени: на час-полтора остаешься закрывать зал, и это время никто не оплачивает. Много тупых правил по работе в зале и внешнему виду. Сотрудник обязан ходить только в вещах «Глории» и покупать их за свой счет. Должен уметь делать всё одновременно и уметь работать за разные должности почти за бесплатно. Далее →