Группа «Черкизово»: Проблемы с зарплатой и угрозами
в транспортном цеху непонятно, что происходит
бабушка Л.С. уже не дееспособна. заставляет писать заявление без числа.
придумала какие-то экзамены: не сдал — сиди без зарплаты или плати.
Гостиничные не платят суточные, приходят через 3 месяца и то, если нет задолженности.
живёшь в машине за еду. маски не выдают как положено. все повреждения ремонтируешь
за свой счёт, хотя все тягачи на каско, деньги идут в карман.
Служба безопасности ЧМПЗ по руководству цеха не работает, закрывает на всё глаза, имея свой процент.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЗарплата реально белая, платят четко по числам два раза в месяц, это прям жирный плюс. Машины нормальные, ремонтами водителей не напрягают, есть своя служба. Общежитие рядом, спецодежду выдают. График, да, жесткий, но зато доход стабильный, и не низкий. Далее →✗ Недостаткик графику надо привыкнуть, 6/1, ночные выезды есть, это выматывает. Пробки и разгрузки никто не отменял, иногда нервов хватает. Бывает, что смена затягивается дольше, чем планировалось. Но если хочется нормальную работу с адекватной зп, то оно того стоит. Далее →
-
Группа "Черкизово"
17.12.2020 19:36
Спасибо за информацию. Напоминаем, что у сотрудников Группы «Черкизово» всегда есть возможность сообщить вышестоящим руководителям о проблеме внутри компании и предложить варианты ее решения. Это можно сделать или по электронной почте grcherpersonal@cherkizovo.com, или позвонив на «горячую линию» 8 800 250 68 34, или
заполнив анкету обратной связи, которая есть на каждом нашем предприятии. Обращение может быть анонимным.
Ответ Вы получите в течение недели.